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城市主管 薪資：8K-1W +季度獎 +年終獎 1.大專及以上學歷,優(yōu)秀者可放寬學歷； 1、負責管轄區(qū)域內(nèi)倉庫日常運營管理工作 2、新員工的入職培訓；直接下屬的能力提升培訓，部門內(nèi)的人才儲備 3、對部門日常運營指標結果負責，保證各項指標在正常范圍內(nèi)（甲方考核、人員穩(wěn)定、毛利等） 4、運營異常跟進協(xié)調(diào)處理，例如人員缺口的滿足、考勤及薪酬的完善等 5、日常資產(chǎn)的配置合理化及使用情況的監(jiān)督、監(jiān)控，對于不合理需要及時提供改善方案并落實 6、跟進每日運營情況，清晰有序的進行溝通匯報，每周進行工作總結匯報 7、不斷進行作業(yè)流程的完善，提高效率，是日常工作做到高效、準確、有序 8、有效的配合公司整體業(yè)務運作需求 9、倉庫人員缺口招聘工作