2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷售工作的方向和進(jìn)度,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶、發(fā)展新代理新渠道,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求:
1、良好的銷售工作背景,有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、學(xué)歷不限,1-3年的行業(yè)背景銷售經(jīng)驗(yàn),有杭州中小企業(yè)、衛(wèi)健、醫(yī)療行業(yè)資源優(yōu)先;
3、熟悉相關(guān)行業(yè)系統(tǒng)集成商客戶,對(duì)行業(yè)客戶架構(gòu)有較深了解;
4、優(yōu)秀的溝通能力,富有開拓創(chuàng)新意識(shí);
5、思維敏捷,性格開朗,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6、有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心,能夠在壓力下完成任務(wù);
7、富有工作激情和熱情;
8、適應(yīng)經(jīng)常性外出。