崗位要求
1.有1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2.具有人力資源全流程管理能力。
崗位內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)公司組織機(jī)構(gòu)管理、人力資源規(guī)劃及計劃管理、人力資源制度及流程管理。
2.負(fù)責(zé)公司招聘用工管理、薪酬福利管理、績效管理、員工培訓(xùn)和人才發(fā)展管理等工作。
3.負(fù)責(zé)服務(wù)景區(qū)運營工作一線,搭建合理梯隊,為景區(qū)運營可持續(xù)發(fā)展輸送人才。