1. 負責建設(shè)和發(fā)展運營團隊,組織開展員工隊伍培訓、考核評價及人才梯隊建設(shè)工作,滿足公司業(yè)務(wù)拓展需要;負責下轄相關(guān)崗位的人員招募及培訓鑒定;
2. 負責公司業(yè)務(wù)運營管理,包括品牌管理、服務(wù)規(guī)范、營業(yè)培訓、形象管理等工作;
3. 負責整體市場工作計劃的制定、部署及監(jiān)督實施是運營總監(jiān)職責中重要的一部分,提升品牌的知名度和認同度等;
4. 4負責組織及監(jiān)管市場部關(guān)于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務(wù)產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的落實;
5. 負責對外戰(zhàn)略合作的協(xié)調(diào)、策劃、組織與合作實施工作,行業(yè)競爭格局分析與競爭策略規(guī)劃,活動概念策劃與推廣方案設(shè)計,行業(yè)媒體合作伙伴的跟進。
運營總監(jiān)任職要求:
1. 教育背景:本科及以上管理類、營銷類及金融類相關(guān)專業(yè);
2. 經(jīng)驗:5年以上工作經(jīng)驗,3年以上教育高級管理經(jīng)驗;
3. 技能:出眾的領(lǐng)導管理才能和良好的商業(yè)理念;
4. 具有很強的團隊協(xié)作精神、組織及策劃能力和良好的溝通技巧,能與合作單位、企業(yè)高層人士廣泛接觸,并深入溝通;
5. 個性特征:積極樂觀、能吃苦耐勞、辦事認真嚴謹;追求成功,精力充沛。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利