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更新于 10月10日

安徽房建項(xiàng)目技術(shù)主任

1.5-1.6萬(wàn)
  • 池州貴池區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

工程施工
招聘人數(shù):1人
年齡要求:28-38歲
預(yù)計(jì)到崗時(shí)間:盡快到崗
崗位職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行國(guó)家房建工程各級(jí)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),配合項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人做好現(xiàn)場(chǎng)施技術(shù)服務(wù)工作;
2、參加房建工程圖紙會(huì)審,參與施工組織設(shè)計(jì)和施工方案的編制;
3、協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人完成各分部分項(xiàng)工程的技術(shù)交底工作,指導(dǎo)各專業(yè)班組按圖紙和設(shè)計(jì)要求施工;
4、檢查各工序技術(shù)交底執(zhí)行情況,對(duì)施工可能出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題、技術(shù)問(wèn)題,提出預(yù)防措施,發(fā)現(xiàn)未按圖紙及交底施工及時(shí)糾正;
5、掌握現(xiàn)場(chǎng)施工動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)施工圖紙與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際不符,或因施工過(guò)程中需要進(jìn)行設(shè)計(jì)變更的,主動(dòng)提出并協(xié)助解決;
6、協(xié)助工程師解決生產(chǎn)施工中遇到的技術(shù)問(wèn)題,配合質(zhì)檢員對(duì)分部、分項(xiàng)工程進(jìn)行檢查驗(yàn)收,把好質(zhì)量關(guān);
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,土木工程相關(guān)專業(yè);
2、具有五年以上、兩個(gè)完整項(xiàng)目技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),助理工程師以上職稱,中級(jí)優(yōu)先;具備獨(dú)立完成質(zhì)檢資料、檔案的能力。
3、熟悉房建項(xiàng)目施工圖紙及施工技術(shù)要求,熟練掌握CAD、Project、office、Revit等辦公軟件;
4、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,熱愛(ài)學(xué)習(xí),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),有一定溝通能力,對(duì)工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、主動(dòng)、積極、上進(jìn)且服從公司及項(xiàng)目部安排、管理;
5、有完整房建工程項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),中建系統(tǒng)、有過(guò)創(chuàng)優(yōu)獎(jiǎng)項(xiàng)者優(yōu)先。。
6、需持一級(jí)建造師證(建筑)
工作時(shí)間:7:30-11:30,14:00-18:00
休假安排:月休4天
工資待遇:協(xié)議制年薪20萬(wàn),具體根據(jù)面試情況確定
福利待遇:繳納五險(xiǎn)、包吃包住、節(jié)日福利、生日福利。
工作地點(diǎn):安徽池州

工作地點(diǎn)

貴池區(qū)池州站

入職公司信息

  • 入職公司: 中國(guó)葛洲壩集團(tuán)機(jī)電建設(shè)有限公司
  • 公司地址: 巴西
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可認(rèn)證

    勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

劉珊珊/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo湖北萬(wàn)方國(guó)際經(jīng)貿(mào)合作有限公司
萬(wàn)方國(guó)際創(chuàng)建于1994年由貨物貿(mào)易轉(zhuǎn)型專注服務(wù)貿(mào)易。公司以國(guó)際勞務(wù)合作、國(guó)際經(jīng)貿(mào)合作、人力資源服務(wù)外包、后勤服務(wù)外包、護(hù)理服務(wù)外包、互聯(lián)網(wǎng)研發(fā)推廣等核心業(yè)務(wù);公司擁有卓越的PMP項(xiàng)目管理專家、企業(yè)管理咨詢專家、HR管理專家團(tuán)隊(duì)和10000多名員工隊(duì)伍;公司以“消費(fèi)者滿意單位”和“人力資源服務(wù)業(yè)誠(chéng)信考核優(yōu)勝單位”等為殊榮。公司以ISO9001質(zhì)量管理體系,ISOI4001環(huán)境管理體系、OHSASI8001職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證為服務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn);公司以精心關(guān)愛(ài)到人、精準(zhǔn)服務(wù)到家、精細(xì)管理到位的經(jīng)營(yíng)理念深得國(guó)際和國(guó)內(nèi)客戶的信賴。20多年來(lái),公司國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)穩(wěn)步前進(jìn),外派勞務(wù)規(guī)模也不斷擴(kuò)大,形成了較為成熟穩(wěn)定的對(duì)外勞務(wù)合作運(yùn)走體系,累計(jì)向日本、新加坡、韓國(guó)、巴基斯坦等國(guó)國(guó)際和地區(qū)外派各類務(wù)工人員500余人,涉及醫(yī)療護(hù)理、縫紉、食品、機(jī)械加工、建筑等多個(gè)行業(yè),公司具備從招聘、選拔、培訓(xùn)、出境、境外管理的全套成熟完善的運(yùn)作體系,保證務(wù)工人員成功出國(guó)工作,順利回國(guó)就業(yè)。
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