1、全面主持設(shè)計部業(yè)務(wù)方面工作,計劃、實施、督導(dǎo)、評估,考核向公司提出合理化建議。
2、設(shè)計工作的派遣、跟進、檢查,審核設(shè)計方案工作。
3、對公司所下達的預(yù)算及方案任務(wù)及時進行布置安排,并督促、協(xié)調(diào)其工作,確保按質(zhì)、按量、按時地完成各項預(yù)算任務(wù)。
4、組織實施設(shè)計部年度計劃;制定設(shè)計部相關(guān)制度及工作要求,落實工作任務(wù)到本部門員工。
5 參與重點及難點的客戶方案設(shè)計及跟進溝通
6 解決設(shè)計部與其他部門或者客戶之間的問題處理
7、定期向直屬上級匯報本部門工作,協(xié)調(diào)下屬之間的工作。
8 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的相關(guān)任務(wù)