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更新于 1月17日

內(nèi)科執(zhí)業(yè)醫(yī)師

8000-10000元
  • 蘇州吳中區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

普內(nèi)科醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書醫(yī)師職稱
崗位內(nèi)容:
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下和上級(jí)醫(yī)生指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)護(hù)理院臨床醫(yī)療工作。
2、遵守入院、轉(zhuǎn)院、病案書寫、醫(yī)療統(tǒng)計(jì)、首診負(fù)責(zé)、傳染病報(bào)告等各項(xiàng)制度和醫(yī)療操作規(guī)程。全面負(fù)責(zé)分管患者,按制度的要求和規(guī)定的時(shí)間,書寫住院病歷、病程記錄和出院患者的病歷首頁(yè)。每日上午查房,下午至少巡診一次??浦魅魏蜕霞?jí)醫(yī)師查房時(shí)應(yīng)匯報(bào)病情和診治意見。
3、在值班時(shí),不僅要處理分管病區(qū)患者,還要兼管其他病區(qū),不得以任何理由推諉住養(yǎng)老人。危重而不宜轉(zhuǎn)院的患者,應(yīng)就地?fù)尵龋蚣覍僦v明利害關(guān)系,征得家屬的理解和配合。限于條件及家屬要求不能在本院解決者,有權(quán)求助“120”將患者轉(zhuǎn)往上級(jí)醫(yī)院。
4、必須參加護(hù)理院的定期業(yè)務(wù)考核。
5、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師在科主任領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)業(yè)醫(yī)師的指導(dǎo)下,按工作要求參與醫(yī)療工作,實(shí)行24小時(shí)負(fù)責(zé)制。

崗位要求:
1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,可變更注冊(cè)。
2、工作經(jīng)驗(yàn):臨床實(shí)習(xí)滿8月,有臨床醫(yī)療工作經(jīng)驗(yàn)。
3、身體健康,能勝任本職工作;
4、執(zhí)業(yè)范圍:內(nèi)科。

薪資待遇:
1、面議,根據(jù)個(gè)人能力及業(yè)績(jī)確定;
2、享有五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等;
3、提供良好的晉升空間和職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。

工作地點(diǎn)

吳中區(qū)蘇州瑞頤木瀆康養(yǎng)中心藏中路1419號(hào)

職位發(fā)布者

朱愛梅/人事經(jīng)理

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吳中集團(tuán)組建于1993年,經(jīng)過(guò)30年的發(fā)展積累,現(xiàn)已成為一個(gè)多元化與專業(yè)化相結(jié)合、以現(xiàn)代服務(wù)業(yè)為主導(dǎo)的大型企業(yè)集團(tuán),并先后登陸上海、深圳、香港資本市場(chǎng)。集團(tuán)被列為江蘇省重點(diǎn)培育發(fā)展企業(yè),十三次入圍“中國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)”榜單,多次榮獲“中國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng)”稱號(hào),連續(xù)十年榮獲“蘇州市地標(biāo)型企業(yè)”稱號(hào),連續(xù)十一年被評(píng)為“江蘇省文明單位”,連續(xù)多年獲得蘇州市納稅大戶、吳中區(qū)納稅大戶稱號(hào)。2001-2022年集團(tuán)累計(jì)納稅超百億元,2022年資產(chǎn)規(guī)模和營(yíng)業(yè)收入雙超290億元。集團(tuán)把握城市化進(jìn)程帶來(lái)的機(jī)遇,秉承“為你的美好生活服務(wù)”的企業(yè)愿景,在產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的道路上與時(shí)俱進(jìn),致力于為城市精英客戶群體在置業(yè)、創(chuàng)業(yè)、出行、休閑、教育、養(yǎng)老等領(lǐng)域的需求提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。公司目前已形成住宅地產(chǎn)、金融服務(wù)、高端汽車銷售與服務(wù)、供水服務(wù)、吳中制造五大支柱型產(chǎn)業(yè),城市更新、產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營(yíng)、教育、酒店與文旅、康養(yǎng)五大“新經(jīng)濟(jì)、新賽道”產(chǎn)業(yè)的科學(xué)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)布局。集團(tuán)積極探索多元化的科學(xué)管理模式,秉承著“做讓人尊敬的企業(yè)”的企業(yè)精神,努力實(shí)踐著“優(yōu)待干部、厚待員工、共享陽(yáng)光“的經(jīng)營(yíng)理念,用先進(jìn)的激勵(lì)機(jī)制和管理方式為一大批職業(yè)經(jīng)理人創(chuàng)造了良好發(fā)展環(huán)境與空間。企業(yè)內(nèi)刊《在吳中》已走過(guò)十八年,“看見吳中”公益基金會(huì)已捐助超千萬(wàn)資金救治角膜盲癥患者。集團(tuán)始終堅(jiān)持“黨群一體化”的工作原則,穩(wěn)固的黨組織建設(shè)和創(chuàng)新活躍的群團(tuán)工作保障了集團(tuán)事業(yè)健康持久的發(fā)展?!白蛱臁⒔裉?、明天,向上、向上、向上”的企業(yè)精神始終激勵(lì)著全體吳中人,為你的美好生活服務(wù),是吳中人永恒的使命;做讓人尊敬的企業(yè),是吳中人不懈的追求!
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