(此渠道僅作為職位發(fā)布及簡歷收取渠道,具體招聘程序等請見公司官網(wǎng)公告)
(一)崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)設(shè)計(jì)工作,獨(dú)立完成系統(tǒng)功能的開發(fā)及相關(guān)文檔編寫工作;
2.負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)生產(chǎn)事件與問題的定位和解決;
3.參與系統(tǒng)開發(fā)需求的溝通和討論;
4.參與公司系統(tǒng)開發(fā)流程和規(guī)范的建立,應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)及管理相關(guān)工具、理念、技術(shù)、手段的引入;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(二)任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位,0807電子信息類、0809計(jì)算機(jī)類、0701數(shù)學(xué)類相關(guān)專業(yè);
2.年齡在35周歲及以下(截止公告發(fā)布當(dāng)日);
3.具有3年(碩士研究生2年)及以上IT工作經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉財險IT系統(tǒng)開發(fā)工作;熟悉SpringBoot、MyBatis、Springcloud、SpringMVC等主流開源框架;熟悉分布式服務(wù)的架構(gòu)理念、實(shí)現(xiàn)技術(shù);熟練掌握MY SQL或oracle數(shù)據(jù)庫操作及編程;精通JAVA語言、精通JAVA設(shè)計(jì);熟悉軟件開發(fā)方法論及開發(fā)框架;了解應(yīng)用架構(gòu),能夠獨(dú)立搭建開發(fā)平臺和框架;具備微服務(wù)架構(gòu)系統(tǒng)的維護(hù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
5.較好的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、管理能力、規(guī)劃安排能力、組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、創(chuàng)新及解決問題能力、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、抗壓能力、遵從規(guī)范。