崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)區(qū)域合理規(guī)劃,確保物流線路合理化;
2.負(fù)責(zé)海外工廠組織架構(gòu)搭建,以及人員招聘事項;
3.全面負(fù)責(zé)工廠各項工作,包含生產(chǎn)排單計劃、組織、督導(dǎo)、協(xié)調(diào)相關(guān)部門及人員等;
4.負(fù)責(zé)工廠各項管理制度、流程的梳理,各類規(guī)章制度的制定以及執(zhí)行、落實;
5.全面提升生產(chǎn)效率,把控品質(zhì),保證生產(chǎn)流水順暢、均衡生產(chǎn),確保貨期及時率;
6.完成公司下達(dá)的利潤經(jīng)營指標(biāo);
7.圓滿完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它各項工作。
任職要求:
1.從基層做起,10年以上服裝生產(chǎn)管理經(jīng)驗,5年以上外貿(mào)服裝工廠管理經(jīng)驗;
2.有海外工廠0-1籌建經(jīng)驗;
3.熟悉外貿(mào)服裝生產(chǎn)工藝流程、各工序工時、工價等;
4.了解精益生產(chǎn),擅長單件流,小流水操作;
5.具備較強的團隊建設(shè)、成本管控能力、計劃能力、指導(dǎo)能力、綜合協(xié)調(diào)能力、組織管理能力;
6.有較高的成本意識、質(zhì)量意識、安全意識。