【崗位職責(zé)】?
1、多維度經(jīng)營(yíng)分析：負(fù)責(zé)分析全集團(tuán)內(nèi)各子品牌、子單元抖音、快手、小紅書等新媒體平臺(tái)數(shù)據(jù)，構(gòu)建并持續(xù)監(jiān)控新媒體獲客漏斗（從曝光、互動(dòng)、留資、到店、訂單）。通過日?qǐng)?bào)/周報(bào)/月報(bào)，清晰揭示業(yè)務(wù)健康度，直接為新媒體運(yùn)營(yíng)、獲客目標(biāo)與預(yù)算決策提供依據(jù)；
2、深度專項(xiàng)洞察：針對(duì)新品牌、新車上市等單個(gè)新媒體項(xiàng)目，定制專項(xiàng)數(shù)據(jù)看板。跟蹤關(guān)鍵數(shù)據(jù)，為項(xiàng)目評(píng)估與優(yōu)化提供有力支持與行動(dòng)建議；
3、數(shù)據(jù)質(zhì)量與效率守護(hù)：確保核心數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確與及時(shí)，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并排查異常。致力于通過優(yōu)化報(bào)表模板、自動(dòng)化工具應(yīng)用，提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的數(shù)據(jù)使用效率；
4、策略賦能與前瞻洞察：深入業(yè)務(wù)，主動(dòng)分析內(nèi)容表現(xiàn)、流量成本及用戶畫像，驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng)策略調(diào)整與業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。
【任職要求】
1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、核心技能：
-必備：精通Excel（熟練使用函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表及圖表），能夠獨(dú)立完成多維度數(shù)據(jù)分析與可視化；
-關(guān)鍵：具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)解讀與商業(yè)洞察力，能將復(fù)雜數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為清晰、易懂的業(yè)務(wù)語言與PPT呈現(xiàn)；
- 加分項(xiàng)：有使用Power BI、Tableau等任一數(shù)據(jù)可視化工具的經(jīng)驗(yàn)，或了解SQL/Python等工具進(jìn)行基礎(chǔ)數(shù)據(jù)查詢與處理；
3、2-3年工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車、零售或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。深刻理解新媒體營(yíng)銷鏈路與核心指標(biāo)；
4、強(qiáng)大的抗壓與適應(yīng)能力：能適應(yīng)新媒體行業(yè)快節(jié)奏、多變化的環(huán)境，對(duì)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)有主動(dòng)分析的意識(shí)與學(xué)習(xí)能力，在高強(qiáng)度工作壓力下保持專注與產(chǎn)出；
5、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠與不同部門有效溝通，理解業(yè)務(wù)需求并提供精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)支持。