【崗位職責】
1. 負責礦部辦公室日常事務管理,文件、資料、檔案管理。
2. 組織制定礦山用工制度,當?shù)貑T工薪資制度,績效管理制度,建立員工培訓體系。
3. 負責本地員工招聘、培訓、考核、員工考勤管理及勞動合同管理,負責處理勞動糾紛。
4. 負責員工餐廳管理,客房及客餐招待管理。
5.協(xié)調(diào)部門溝通,解決問題。
6.組織會議并記錄跟蹤落實情況。
【任職資格】
1. 3年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,熟練使用報告軟件,有英語基礎(chǔ)。
2. 會開車,身體健康,能接受長駐國外工作。