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崗位職責(zé)：
1、總部工作承接：傳達(dá)公司信息，執(zhí)行銷(xiāo)售策略，完成下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)；
2、門(mén)店員工管理：培訓(xùn)帶教、任務(wù)分解、合理分工、考勤排班；
3、門(mén)店貨品管理：保持店內(nèi)商品快速流通，組織每月商品庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)；定期開(kāi)展線(xiàn)上線(xiàn)下商品、促銷(xiāo)活動(dòng)方案等市調(diào)；
4、門(mén)店賣(mài)場(chǎng)管理：賣(mài)場(chǎng)5S管理及氛圍陳列，創(chuàng)建符合公司品牌形象的店鋪環(huán)境、店鋪陳列、促銷(xiāo)氛圍等；保持店內(nèi)外衛(wèi)生干凈整潔；
5、門(mén)店財(cái)務(wù)管理：嚴(yán)格管理門(mén)店?duì)I業(yè)款資金，有效控制店內(nèi)損耗；
6、其他：負(fù)責(zé)客戶(hù)投訴、工商行政檢查及其他門(mén)店內(nèi)糾紛、客情關(guān)系維護(hù)等；
任職要求：
1、工作經(jīng)驗(yàn)
【藥房店長(zhǎng)】過(guò)往至少2年相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷，同崗位任職經(jīng)歷優(yōu)先，過(guò)往工作中有開(kāi)新店的經(jīng)驗(yàn)加分；
【融合倉(cāng)店長(zhǎng)】新零售商超主管或前置倉(cāng)站長(zhǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，過(guò)往經(jīng)歷中有開(kāi)新站、遷站經(jīng)驗(yàn)加分；
2、教育經(jīng)歷：高中及以上學(xué)歷；
3、資格認(rèn)證：藥房業(yè)態(tài)店長(zhǎng)持有藥師證/執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先、倉(cāng)店店長(zhǎng)無(wú)限制；
4、知識(shí)技能：熟練掌握賣(mài)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)（門(mén)店陳列、商品管理、動(dòng)線(xiàn)調(diào)整、陳列優(yōu)化等），且對(duì)藥房/業(yè)務(wù)業(yè)績(jī)提升、團(tuán)隊(duì)管理有技巧方法；
其他福利待遇：
1.入職上五險(xiǎn)一金，試用期薪資和社保和正式一致，薪資無(wú)折扣、入職上社保！
2.京東正編，入職享正式工福利。
3.一年2次晉升加薪機(jī)會(huì)。
4.大促激勵(lì)、消費(fèi)補(bǔ)貼等