崗位內(nèi)容:
1、根據(jù)樓層銷售目標,進行品牌銷售目標分解,跟進目標達成;
2、負責品類及品牌調(diào)整組織工作,細化落實執(zhí)行;
3、負責促銷、PR活動談判組織,落實品牌活動美陳等工作;
4、負責商品陳列、環(huán)境衛(wèi)生、員工行為規(guī)范、商品質(zhì)量檢查、標識標注等現(xiàn)場管理。
5、負責對廠家專柜和代銷商品的管理,分析進、銷、存的變化,補充貨源;
6、組織營業(yè)員培訓,并進行日常幫帶,跟進考核管理;
7、協(xié)調(diào)退換貨事宜及突發(fā)事件處理。
任職要求:
1、經(jīng)濟類、管理類、營銷類等相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷;
2、有較強的計劃執(zhí)行、營銷策劃、招商談判及人員管理能力(有商業(yè)體營運管理經(jīng)驗者優(yōu)先);
3、具有良好的溝通表達能力;具備較強的數(shù)據(jù)敏感度和組織協(xié)調(diào)、商務談判、分析判斷能力,吃苦耐勞,富有開拓精神。