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更新于 5月23日

銷售總監(jiān)

1.5-1.6萬
  • 秦皇島海港區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

渠道銷售區(qū)域銷售代理商銷售醫(yī)療設備/器械
任職資格: 1.本科及以上學歷,市場營銷、企業(yè)管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2.8年以上銷售相關工作經驗,其中至少3年以上醫(yī)療器械同行業(yè)銷售管理經驗。成功帶領過銷售團隊,并實現(xiàn)過顯著的業(yè)績增長。有豐富的客戶資源者優(yōu)先,特別是在醫(yī)療健康行業(yè)內有深厚的客戶基礎。 3.熟悉市場動態(tài),具備良好的市場分析及判斷能力。專業(yè)能力 4.熟悉銷售流程,能夠制定和優(yōu)化銷售策略精通銷售團隊的組建、培訓、激勵和考核良好的商務談判技巧和公關能力。 崗位職責: 1.制定銷售戰(zhàn)略:根據(jù)公司發(fā)展目標,制定年度銷售計劃明確銷售目標、策略和措施。 2.領導銷售團隊:組建、培養(yǎng)和帶領銷售團隊,提高團隊整體業(yè)績。 3.客戶關系管理:維護現(xiàn)有客戶資源,開發(fā)新客戶,提升客戶滿意度。 4.市場分析:分析市場動態(tài),了解競爭對手情況,為公司決策提供依據(jù)。 5.跨部門協(xié)作:與公司其他部門密切配合,確保銷售工作的順利推進。 6.銷售渠道拓展:開發(fā)和管理銷售渠道,優(yōu)化銷售網絡 7. 風險控制:識別和防范銷售過程中的風險,確保公司利益。 個人能力要求: 1.業(yè)務能力:具備豐富的銷售經驗和市場敏銳度,能準確把握市場動態(tài)。 2.領導力:具備較強的團隊管理能力,能激發(fā)團隊活力,帶領團隊達成目標。 3.溝通能力:擅長與人溝通,具備良好的商務談判技巧 4.分析能力:能對市場數(shù)據(jù)進行分析,為決策提供有力支持。 5.抗壓能力:具備較強的抗壓能力,能在困境中保持冷靜積極應對。 6.學習能力:具備較強的學習能力和適應能力,不斷更新知識和技能。 7.誠信敬業(yè):具備高度的職業(yè)道德,對公司忠誠,對工作敬業(yè)。 8.創(chuàng)新意識:具備創(chuàng)新精神,敢于嘗試新方法,推動銷售工作不斷進步。 福利待遇: 基礎薪資+績效獎金+年終獎金,年薪60萬,節(jié)日福利,提供住宿,餐補,年假。

工作地點

海港區(qū)河北省秦皇島市經濟技術開發(fā)區(qū)龍海道天馬湖路9號

職位發(fā)布者

蘇文月/人事經理

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公司Logo秦皇島市惠斯安普醫(yī)學系統(tǒng)股份有限公司
秦皇島市惠斯安普醫(yī)學系統(tǒng)股份有限公司(股票代碼:838857)成立于2011年,坐落于高新產業(yè)云集的秦皇島市開發(fā)區(qū),占地50畝,建筑面積4519平方米,是一家專注于生物醫(yī)學領域醫(yī)療設備及系統(tǒng)的設計、開發(fā)、生產及銷售為一體的高新技術企業(yè),先后研制成功HRA疾病早期篩查及健康風險評估、ADDS阿爾茨海默病早期篩查及診斷、ADTS記憶力障礙訓練系統(tǒng)、PMR脈沖磁共振微循環(huán)修復等“全鏈式”健康管理適宜技術設備。公司擁有生物醫(yī)學領域的博士、碩士專業(yè)研發(fā)人才50余名;與國內外多家生物醫(yī)學研究機構、高等院校和三甲醫(yī)院建立了長期穩(wěn)定的合作關系,公司設有電磁干擾與靜電防護院士工作站、生物醫(yī)學研究中心和生物醫(yī)學體驗中心,擁有省級企業(yè)技術中心和工程技術研究中心,是中國人民解放軍總裝后勤部定點醫(yī)療器械供應商。目前,惠斯安普產品用戶已遍及國內27個省、市、區(qū)。公司于2016年成功上市新三板市場,各項業(yè)務蓬勃發(fā)展,年營業(yè)額高速增長。公司園區(qū)建有研發(fā)中心、生產中心、體驗中心、客戶中心、員工餐廳、員工宿舍等完善的基礎設施,公司秉承以人力資源為企業(yè)核心資產的企業(yè)文化,為每位員工展示和鍛煉自我提供平臺,全體員工享受社保、法定假期、年度體檢、節(jié)日福利、交通補助、免費班車、免費用餐及學習培訓,在快樂工作的氛圍之中使員工與企業(yè)共同成長。更多內容請訪問公司官網:http://www.hsap.com.cn/
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