職位描述
4S店汽貿(mào)城
1、負(fù)責(zé)售后整體管理工作，編制年度預(yù)算，確保預(yù)算各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成；完善落實(shí)服務(wù)策略。
2、制定售后營(yíng)銷(xiāo)方案，完善售后整體工作流程，建立售后管理體系。
3、召開(kāi)售后周/月例會(huì)，及時(shí)了解售后各部門(mén)目標(biāo)進(jìn)度達(dá)成情況。
4、定期組織售后各部門(mén)進(jìn)行培訓(xùn)，提升技能水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
5、負(fù)責(zé)與相應(yīng)廠家對(duì)接各項(xiàng)工作。
6、及時(shí)處理解決客戶(hù)投訴，根據(jù)具體問(wèn)題制定改善措施。
7、監(jiān)督指導(dǎo)售后各部門(mén)日常工作，銜接各部門(mén)之間溝通與協(xié)調(diào)。
職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、帶薪年假、五險(xiǎn)一金
職位亮點(diǎn)：可晉升
工作地點(diǎn)：北辰區(qū)北方汽貿(mào)園
2、制定售后營(yíng)銷(xiāo)方案，完善售后整體工作流程，建立售后管理體系。
3、召開(kāi)售后周/月例會(huì)，及時(shí)了解售后各部門(mén)目標(biāo)進(jìn)度達(dá)成情況。
4、定期組織售后各部門(mén)進(jìn)行培訓(xùn)，提升技能水平和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
5、負(fù)責(zé)與相應(yīng)廠家對(duì)接各項(xiàng)工作。
6、及時(shí)處理解決客戶(hù)投訴，根據(jù)具體問(wèn)題制定改善措施。
7、監(jiān)督指導(dǎo)售后各部門(mén)日常工作，銜接各部門(mén)之間溝通與協(xié)調(diào)。
職位福利：績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、帶薪年假、五險(xiǎn)一金
職位亮點(diǎn)：可晉升
工作地點(diǎn)：北辰區(qū)北方汽貿(mào)園
工作地點(diǎn)
北辰區(qū)上汽大通天津淇盛汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司上汽大通天津淇盛汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司
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職位發(fā)布者
黃女士/hr
剛剛活躍立即溝通
天津市偉盛汽車(chē)貿(mào)易有限公司天津市偉盛汽車(chē)貿(mào)易有限公司是自主經(jīng)營(yíng)，自負(fù)盈虧的私有制公司，具有獨(dú)立法人資格的專(zhuān)業(yè)大型的汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)企業(yè)。成立于2004年，注冊(cè)資金1000萬(wàn)元，現(xiàn)有員工100余名，主要代理金杯、上汽大通商用車(chē)系列及江西五十鈴皮卡、SUV系列，年銷(xiāo)售量2000余臺(tái)，營(yíng)業(yè)額達(dá)億元以上。本公司自成立至今銷(xiāo)量、美譽(yù)度、營(yíng)業(yè)額等重要指標(biāo)保持前列水平。有一支技術(shù)過(guò)硬、業(yè)務(wù)熟練的銷(xiāo)售隊(duì)伍，秉承“追求卓越、永爭(zhēng)第一”的經(jīng)營(yíng)理念，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、可靠的信譽(yù)、雄厚的資金贏得了廣大用戶(hù)的一致好評(píng)。公司秉承“以人為本、和諧共贏”的管理理念，尊重人才、重視人才，按時(shí)發(fā)放薪資，足額繳納五險(xiǎn)一金，遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行帶薪年假、防暑降溫、采暖補(bǔ)貼等政策。偉盛誠(chéng)邀各界有識(shí)之士同發(fā)展、共進(jìn)步。
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