一、工作內(nèi)容:
工廠庫房管理
1、負(fù)責(zé)規(guī)劃庫房合理化布局,按生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施庫房存儲計(jì)劃、物資分配計(jì)劃,保障生產(chǎn)計(jì)劃有效實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)庫房各類報(bào)表和數(shù)據(jù)的編制和統(tǒng)計(jì),總裝生產(chǎn)物料協(xié)調(diào)供應(yīng),保障生產(chǎn)正常進(jìn)行;
3、負(fù)責(zé)組織制定、修訂各項(xiàng)倉儲管理制度及作業(yè)操作規(guī)程并對執(zhí)行情況監(jiān)督檢查;
4、負(fù)責(zé)庫房人員的培訓(xùn)及日常考核工作;
5、負(fù)責(zé)執(zhí)行自盤計(jì)劃,定期完成日常盤點(diǎn)工作;配合財(cái)務(wù)部、審計(jì)部等相關(guān)部門定期盤點(diǎn)倉庫物資,保證物資賬物的準(zhǔn)確性。
二、任職條件:
1、大專及以上學(xué)歷
2、22-35周歲(可根據(jù)實(shí)際能力、經(jīng)驗(yàn)放寬至38周歲)
3、機(jī)械、電氣、新能源、物流相關(guān)專業(yè)
4、有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
5、熟練操作辦公自動化軟件,能夠運(yùn)用崗位相關(guān)辦公系統(tǒng)完成工作
6、身體健康,具備良好讀寫及溝通表達(dá)能力、數(shù)據(jù)分析能力
三、薪資待遇:
4000-8000,多勞多得,上不封頂
五險(xiǎn)一金、生日福利、節(jié)日福利、帶薪培訓(xùn)、團(tuán)建