工作職責(zé):
1、根據(jù)公司運(yùn)作及經(jīng)營的需要及國家法律法規(guī)的規(guī)定,統(tǒng)籌管理所負(fù)責(zé)模塊的法務(wù)工作。包括但不限于起草、審查各種合同和法律文書,為相關(guān)業(yè)務(wù)部門提供法律方面的咨詢、評估。
2、處理與公司相關(guān)的各類法律糾紛。
3、對于公司的法務(wù)流程、法務(wù)管理提出優(yōu)化建議。
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項(xiàng)。
任職資格:
1、三年企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
2、本科及以上學(xué)歷;
3、通過司法考試優(yōu)先;
4、熟悉民事、商事、勞動人事類法律法規(guī);
5、對消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)、廣告發(fā)布、不正當(dāng)競爭、數(shù)據(jù)合規(guī)等相關(guān)法律問題有基礎(chǔ)了解。
【薪資待遇】
(一) (一)月薪資框架標(biāo)準(zhǔn):月起薪7500元左右。具體月起薪標(biāo)準(zhǔn)面談。
(二) (二)試用期簽訂《勞動合同》,辦理城鎮(zhèn)職工統(tǒng)籌五險(xiǎn)。
(三) 一經(jīng)錄用,享受規(guī)定的企業(yè)福利待遇(住房公積金、內(nèi)購、生日、愛心基金、過節(jié)福利、集體旅游、特定福利等)和年度獎(jiǎng)金。
(四) 享受國家法定的節(jié)、假日