崗位職責:
1. 協(xié)助完成公司人事招聘、培訓、薪酬福利、員工關(guān)系等模塊工作
2. 負責員工檔案管理及各類人事數(shù)據(jù)統(tǒng)計
3. 協(xié)助組織公司內(nèi)部活動,提高員工滿意度
4. 完成上級領(lǐng)導交代的其他工作任務(wù)
崗位要求:
1. 人力資源或相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷
2. 熟悉人力資源管理各項實務(wù)操作流程
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識
4. 熟練使用辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力
5、每天選擇合適的人選進行微信或者電話溝通,合適的約過來面試。入職建檔/協(xié)助培訓/上崗/工作。