職位描述
數(shù)據(jù)治理數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)計(jì)算機(jī)軟件云計(jì)算/大數(shù)據(jù)通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)企業(yè)級(jí)應(yīng)用的信創(chuàng)數(shù)據(jù)庫(kù)遷移工作，包括評(píng)估、規(guī)劃、執(zhí)行和驗(yàn)證。
2、分析數(shù)據(jù)類型差異，提前做好數(shù)據(jù)類型的映射和轉(zhuǎn)換，解決兼容性問(wèn)題。
3、負(fù)責(zé)制定信創(chuàng)數(shù)據(jù)庫(kù)遷移方案和遷移計(jì)劃并執(zhí)行。
4、制定詳細(xì)的數(shù)據(jù)庫(kù)備份策略，確保數(shù)據(jù)的安全性和完整性。
5、在數(shù)據(jù)庫(kù)遷移過(guò)程中監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)質(zhì)量，及時(shí)處理任何問(wèn)題
2、分析數(shù)據(jù)類型差異，提前做好數(shù)據(jù)類型的映射和轉(zhuǎn)換，解決兼容性問(wèn)題。
3、負(fù)責(zé)制定信創(chuàng)數(shù)據(jù)庫(kù)遷移方案和遷移計(jì)劃并執(zhí)行。
4、制定詳細(xì)的數(shù)據(jù)庫(kù)備份策略，確保數(shù)據(jù)的安全性和完整性。
5、在數(shù)據(jù)庫(kù)遷移過(guò)程中監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)質(zhì)量，及時(shí)處理任何問(wèn)題
任職條件：
1、本科及以上學(xué)歷；具有5年以上數(shù)據(jù)庫(kù)遷移、信創(chuàng)遷移相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，至少2年擔(dān)任數(shù)據(jù)庫(kù)遷移項(xiàng)目負(fù)責(zé)人或技術(shù)顧問(wèn)角色；
2、精通主流國(guó)產(chǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)（如達(dá)夢(mèng)、人大金倉(cāng)、OceanBase、TDSQL等），熟悉Oracle、MySQL等多種數(shù)據(jù)庫(kù)，了解兩者的特點(diǎn)和差異；
3、在數(shù)據(jù)庫(kù)信創(chuàng)遷移、信創(chuàng)改造領(lǐng)域擁有豐富的項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉從選型到測(cè)試、割接、運(yùn)維的主要工作內(nèi)容和難點(diǎn)。
4、優(yōu)秀的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，出色的組織能力，能夠高效地串聯(lián)項(xiàng)目參與方，推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度及進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與管理。
2、精通主流國(guó)產(chǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)（如達(dá)夢(mèng)、人大金倉(cāng)、OceanBase、TDSQL等），熟悉Oracle、MySQL等多種數(shù)據(jù)庫(kù)，了解兩者的特點(diǎn)和差異；
3、在數(shù)據(jù)庫(kù)信創(chuàng)遷移、信創(chuàng)改造領(lǐng)域擁有豐富的項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉從選型到測(cè)試、割接、運(yùn)維的主要工作內(nèi)容和難點(diǎn)。
4、優(yōu)秀的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，出色的組織能力，能夠高效地串聯(lián)項(xiàng)目參與方，推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度及進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與管理。
工作地點(diǎn)
廣州天河區(qū)廣東全球通大廈
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職位發(fā)布者
樊先生/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
民企人力廣東民企人力資源開(kāi)發(fā)服務(wù)中心有限公司于2004年經(jīng)廣東省人力資源和社會(huì)保障等行政部門批準(zhǔn)成立，是同時(shí)擁有人才服務(wù)許可證、人才引進(jìn)、技術(shù)人員調(diào)招入廣州、人事檔案權(quán)、勞務(wù)派遣、人才培訓(xùn)等各種覆蓋人力資源各方面資格質(zhì)證的專業(yè)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。下設(shè)有廣州分公司、深圳分公司、汕頭分公司、從化分公司、揭陽(yáng)分公司、饒平分公司等全省21個(gè)地級(jí)市均設(shè)有分公司或合作聯(lián)盟。本著“誠(chéng)信、專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、高效、共贏”的服務(wù)宗旨，運(yùn)用“成為企事業(yè)單位的勞務(wù)合作伙伴”的管理理念、以科學(xué)的信息數(shù)據(jù)管理技術(shù)和規(guī)范化、專業(yè)化的流程標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)能力，致力于為各企事業(yè)單位提供“一站式的人力資源服務(wù)”，幫助各企事業(yè)單位提升人力資源運(yùn)營(yíng)效率、提高企業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率，滿足靈活、便捷、成本與風(fēng)險(xiǎn)最小化、和諧勞動(dòng)關(guān)系的新時(shí)期用工需求。我們擁有一支長(zhǎng)期從事勞動(dòng)保障管理工作的專家/顧問(wèn)和職業(yè)經(jīng)理人團(tuán)隊(duì)，既熟悉企業(yè)運(yùn)作流程、熟悉勞動(dòng)保障法律法規(guī)政策，又具有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；同時(shí)，與相關(guān)政府部門也建立了良好的關(guān)系。迄今為止，所服務(wù)的企事業(yè)單位均未發(fā)生任何勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁或訴訟案件。
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