1.編制部門年度、月度工作計劃,管理部門人員做好本職工作;
2.公司制度及流程的規(guī)劃、建設(shè)及梳理;
3.證照/檔案/印章/信息等統(tǒng)籌管理工作;
4.組織起草公司行政文字材料;
5.統(tǒng)籌管理總經(jīng)理辦公會議及公司其他會議管理工作;
6.協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作,督辦總經(jīng)理安排的其他重要事項;
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2. 具備優(yōu)秀的管理能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和解決問題能力;
3. 熟悉企業(yè)管理、法律法規(guī)等知識,能熟練使用office辦公軟件;