雇員點評標簽
職位描述
軟件實施SAP系統(tǒng)HCMSAP HRIT服務(wù)咨詢服務(wù)人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1、 主導(dǎo)HR體系的系統(tǒng)架構(gòu)與規(guī)劃、制定合理路線圖；
2、 梳理HR業(yè)務(wù)流程，與業(yè)務(wù)部門用戶進行溝通，調(diào)研、分析；總結(jié)用戶需求，提出整體解決思路并形成相應(yīng)的解決方案；
3、 負責(zé)推動HR系統(tǒng)產(chǎn)品選型、供應(yīng)商評估與選擇；
4、 主導(dǎo)項目落地實施和推進，如藍圖設(shè)計、功能規(guī)劃、系統(tǒng)實現(xiàn)與切換，把控項目質(zhì)量和進度
5、 負責(zé)搭建和管理人力域IT團隊，形成人才梯隊；
6、 建設(shè)HR系統(tǒng)運維支持體系，推進持續(xù)改善。
任職要求：
1、 本科學(xué)歷，10年以上人力資源產(chǎn)品設(shè)計和實施經(jīng)驗；具有參與或主導(dǎo)集團型人力域數(shù)字化轉(zhuǎn)型規(guī)劃優(yōu)先； 2、 對組織人事/薪酬/考勤/績效等HR業(yè)務(wù)流程有深刻理解并具有一定的業(yè)務(wù)洞察能力；
3、 不少于5年以上SAP HCM / SuccessFactors實施經(jīng)驗，熟悉組織人事/薪酬/考勤等模塊系統(tǒng)功能，有獨立實施能力；
4、 具備集團型項目管理經(jīng)驗，能夠合理控制用戶需求與管理項目進度；
5、 有較強的團隊管理能力，有從0到1搭建人力IT團隊的經(jīng)驗優(yōu)先；
6、 具備良好的溝通表達能力和總結(jié)提煉能力；有良好的團隊精神和抗壓能力；
7、具有一定的國際化經(jīng)驗，英語口語流利優(yōu)先。
工作地點
無錫新吳區(qū)先導(dǎo)集團產(chǎn)業(yè)園
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無錫先導(dǎo)智能裝備股份有限公司
無錫先導(dǎo)智能裝備股份有限公司于1999年創(chuàng)立，2015年在創(chuàng)業(yè)板上市，股票代碼300450，業(yè)務(wù)涵蓋鋰電池智能裝備、光伏智能裝備、3C智能裝備、智能物流、汽車產(chǎn)線、氫能智能裝備、激光精密加工、機器視覺等八大領(lǐng)域，是新能源裝備的全球第一品牌。先導(dǎo)建設(shè)有100萬平方米的研發(fā)和生產(chǎn)制造基地，員工規(guī)模達21000余人，其中研發(fā)人員超過6000人。多年來，公司研發(fā)投入占營收比始終保持在10%以上，累計獲得授權(quán)專利近2200項，在新能源裝備市場，始終保持市占率第一。2022年，先導(dǎo)智能營收突破136億，訂單突破300億，市值最高1300億，在全球設(shè)立15家分子公司，擁有50多個服務(wù)網(wǎng)點，雇員遍布16個國家和地區(qū)，產(chǎn)品遠銷美國、德國、法國、日本、韓國、瑞典等20多個國家和地區(qū)。在董事長王燕清的戰(zhàn)略引領(lǐng)下，先導(dǎo)智能專注科技創(chuàng)新、全球發(fā)展，行業(yè)引領(lǐng)，先后獲得“國家企業(yè)技術(shù)中心”、“中國工業(yè)大獎表彰獎”、“中國機械工業(yè)科技進步類一等獎”、“2022中國工業(yè)企業(yè)制造業(yè)專用設(shè)備第一名”、“福布斯2022中國創(chuàng)新力企業(yè)50強”、“江蘇省省長質(zhì)量獎”、“中國機械500強”等榮譽。身處全球新能源行業(yè)高速發(fā)展的浪潮中，先導(dǎo)智能將在“碳達峰碳中和”的國家戰(zhàn)略目標引領(lǐng)下，專注智能制造，完善產(chǎn)業(yè)布局，引領(lǐng)國產(chǎn)裝備不斷走向全球，努力實現(xiàn)“制造強國”戰(zhàn)略目標。
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