崗位職責(zé):
1、負責(zé)客戶身份識別、客戶身份資料和交易記錄保存、客戶洗錢風(fēng)險分類等反洗錢工作;
2、負責(zé)客戶賬戶管理(包括賬戶規(guī)范、賬戶實名制核查等)和客戶適當(dāng)性管理;
3、負責(zé)指導(dǎo)客戶填寫相關(guān)協(xié)議,受理客戶運營業(yè)務(wù)申請,為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢服務(wù);
4、負責(zé)檢查客戶賬戶信息及簽署協(xié)議的規(guī)范性和完整性;
5、負責(zé)落實信用業(yè)務(wù)的風(fēng)險監(jiān)控工作和通知提醒工作;
6、負責(zé)落實衍生品業(yè)務(wù)客戶及公司風(fēng)險監(jiān)控和通知提醒工作;
7、負責(zé)分支機構(gòu)客戶紙質(zhì)及電子檔案管理和空白業(yè)務(wù)單據(jù)管理工作;
8、負責(zé)與運營管理部相關(guān)崗位對接,落實后續(xù)客戶通知、提醒、回訪等工作;
9、負責(zé)每月監(jiān)管報表有關(guān)內(nèi)容的填寫、報送;
10、分支機構(gòu)負責(zé)人安排的其他工作。
對于綜合支持崗承擔(dān)的綜合行政業(yè)務(wù)職責(zé),主要體現(xiàn)在:
1、負責(zé)分支機構(gòu)外聯(lián)工作,應(yīng)對工商、稅務(wù)、社保、當(dāng)?shù)貐f(xié)會等相關(guān)的社會主管機關(guān),保證良好的外部經(jīng)營環(huán)境;
2、負責(zé)分支機構(gòu)內(nèi)部經(jīng)營環(huán)境的保障,包括:消防安全、保安、保潔、車輛管理、辦公設(shè)備采購維修等;
3、確保分支機構(gòu)合法運營,包括:場地管理、證照管理、對外信息維護等;
4、負責(zé)分支機構(gòu)的財務(wù)管理,包括:現(xiàn)金管理、銀行對賬、費用預(yù)算管理、報銷申請審核等;
5、負責(zé)分支機構(gòu)的人員管理,包含:招聘資料收集并上報、考勤、營銷人員薪酬核算等;
6、負責(zé)分支機構(gòu)的日常事務(wù),公文流轉(zhuǎn)以及公文上報、下達和反饋;
7、負責(zé)分支機構(gòu)非合同用章的保管、登記和使用,合同、協(xié)議及其他檔案等資料的保管、整理和存檔;
8、分支機構(gòu)負責(zé)人安排的其他工作。
對于綜合支持崗承擔(dān)的經(jīng)營績效分析及督導(dǎo)職責(zé),主要體現(xiàn)在:
1、協(xié)助分公司負責(zé)人制定分公司各項管理制度;
2、提供分公司本部及下轄營業(yè)部的經(jīng)營數(shù)據(jù)分析報告;
3、根據(jù)分公司下達的指標,監(jiān)控下轄營業(yè)部的指標完成情況;
4、審核分公司的各類激勵方案的實施;
5、協(xié)助分公司負責(zé)人進行業(yè)務(wù)督導(dǎo);
6、分支機構(gòu)安排的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,通過證券從業(yè)資格考試;
2、具備良好的學(xué)習(xí)能力,能吃苦耐勞,具有團隊合作精神;
3、責(zé)任心強,嚴謹細致,具備較強的書面、口頭表達能力及溝通能力,善于處理各種突發(fā)性行政事務(wù);
4、能熟練運用辦公軟件;
5、熟練掌握國家有關(guān)人力資源管理及勞動管理法律法規(guī),持有駕駛證、具備兩年以上人事管理或法律相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、能獨立完成數(shù)據(jù)收集、清洗、分析和報告撰寫;
7、能基于數(shù)據(jù)分析業(yè)務(wù)潛在需求和薄弱環(huán)節(jié),提供分析策略和建議。