職位描述:
1、收集匯總部門(mén)一二級(jí)組織經(jīng)營(yíng)管理數(shù)據(jù),監(jiān)督一二級(jí)組織經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、績(jī)效指標(biāo)與預(yù)算執(zhí)行情況;
2、組織經(jīng)營(yíng)計(jì)劃事項(xiàng)的開(kāi)展,輸出經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、重點(diǎn)工作、組織績(jī)效等相關(guān)文件;
3、主導(dǎo)將部門(mén)級(jí)戰(zhàn)略目標(biāo)解碼為具體的工作任務(wù)和指標(biāo),明確責(zé)任人和時(shí)間節(jié)點(diǎn);
4、對(duì)年度關(guān)鍵指標(biāo)或重點(diǎn)工作進(jìn)行跟蹤,定期向上級(jí)匯報(bào)執(zhí)行進(jìn)展,提出執(zhí)行過(guò)程中遇到問(wèn)題的解決方案。
職位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,工商管理、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、機(jī)械電子相關(guān)等專(zhuān)業(yè);
2、具備2年以上經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用 Office(Excel/PPT 必會(huì)),掌握 SQL、Power BI 等數(shù)據(jù)工具加分;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)、抗壓與問(wèn)題解決能力,能接受區(qū)域內(nèi)頻繁出差/調(diào)崗;
5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,邏輯清晰,具備“用數(shù)據(jù)講故事”能力。