崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司教育培訓(xùn)事業(yè)部工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定市場(chǎng)計(jì)劃,帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo);
2、以B端業(yè)務(wù)為主,包含但不僅限于國(guó)央企、規(guī)上企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)等的關(guān)系歸結(jié)和業(yè)務(wù)拓展,能夠與客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)新客戶開發(fā),行業(yè)資源對(duì)接合作
4、負(fù)責(zé)師資管理,完成相關(guān)專業(yè)的師資遴選、師資儲(chǔ)備、師資管理、師資關(guān)系維護(hù)
5、協(xié)同培訓(xùn)產(chǎn)品的研發(fā)和方案撰
6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的全流程執(zhí)行。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,年齡32-40歲,具有教育培訓(xùn)領(lǐng)域8年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉培訓(xùn)項(xiàng)目全流程;需要有主動(dòng)學(xué)習(xí)、善于思考的精神,具有快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)環(huán)境的能力,具有良好的思維邏輯;
3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展、商務(wù)洽談和客戶維護(hù)能力;
4、5年以上團(tuán)隊(duì)管理能力
5、具有良好的思維邏輯,懂得商務(wù)禮儀;
提示:非=此崗位人力資源