職位描述
新員工培訓銷售業(yè)務培訓內(nèi)部培訓外部培訓產(chǎn)品知識培訓醫(yī)藥批發(fā)/零售
崗位職責：
1、設計、優(yōu)化并落地醫(yī)藥B端培訓體系，開發(fā)與更新合規(guī)培訓課件，符合藥品法規(guī)及GSP要求。
2、定期組織內(nèi)外部人員培訓提升專業(yè)水平，可出差，開展培訓工作。
3、策劃并執(zhí)行藥店營銷活動，做好物料準備、現(xiàn)場執(zhí)行與效果分析，提升銷量與客戶粘性。
4、為B端藥店制定差異化推廣方案，提高產(chǎn)品覆蓋率與銷量。
5、確保培訓與活動合規(guī)，推動業(yè)務在各合作渠道順利開展。
任職要求：
1、本科及以上，醫(yī)藥等相關專業(yè)，持執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先，有三年以上醫(yī)藥培訓、推廣或運營經(jīng)驗。
2、熟悉醫(yī)藥流通模式，掌握藥店營銷活動策劃，有成功案例者優(yōu)先。
3、具備強執(zhí)行力與團隊協(xié)作能力，能推動跨部門項目落地。
1、設計、優(yōu)化并落地醫(yī)藥B端培訓體系，開發(fā)與更新合規(guī)培訓課件，符合藥品法規(guī)及GSP要求。
2、定期組織內(nèi)外部人員培訓提升專業(yè)水平，可出差，開展培訓工作。
3、策劃并執(zhí)行藥店營銷活動，做好物料準備、現(xiàn)場執(zhí)行與效果分析，提升銷量與客戶粘性。
4、為B端藥店制定差異化推廣方案，提高產(chǎn)品覆蓋率與銷量。
5、確保培訓與活動合規(guī)，推動業(yè)務在各合作渠道順利開展。
任職要求：
1、本科及以上，醫(yī)藥等相關專業(yè)，持執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先，有三年以上醫(yī)藥培訓、推廣或運營經(jīng)驗。
2、熟悉醫(yī)藥流通模式，掌握藥店營銷活動策劃，有成功案例者優(yōu)先。
3、具備強執(zhí)行力與團隊協(xié)作能力，能推動跨部門項目落地。
工作地點
江寧區(qū)南京朗坤醫(yī)藥有限責任公司2棟601
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職位發(fā)布者
秦女士/HR
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南京朗坤醫(yī)藥有限責任公司南京朗坤醫(yī)藥有限責任公司成立于2005年8月5日。作為一家新興的醫(yī)藥公司，經(jīng)歷了艱難的發(fā)展過程！2011年元月，公司為順應新醫(yī)改之大勢，決定全面進軍醫(yī)藥零售市場領域，以高品質(zhì)的產(chǎn)品為載體，高質(zhì)量地服務于江蘇規(guī)模零售連鎖藥房和規(guī)模單體藥店等高端醫(yī)藥零售企業(yè)。并專注于該細分市場，同時保留原有的醫(yī)院和部分基藥市場。年輕的朗坤醫(yī)藥以“造福人類健康、促進社會和諧”為使命！敢于擔當社會責任，全體朗坤人正以高度的責任感和飽滿的熱情踐行企業(yè)使命！為人類的健康事業(yè)奉獻自己的青春、智慧和生命！“實現(xiàn)個人價值最大化”，為人才的成長、成才搭建平臺。建成健全全員學習、持續(xù)學習和共同提高的學習機制。為社會孵化更多優(yōu)秀的人才!我公司牽手上游品牌供應企業(yè)和下游高端醫(yī)藥零售企業(yè)，整合供應鏈各個環(huán)節(jié)的資源，實現(xiàn)多贏的良好局面。公司的近期目標，力爭在2013年底，成長為江蘇省內(nèi)有影響的高端醫(yī)藥零售的主流供應商和服務商，成為該細分市場的排頭兵！
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