崗位JD僅參考,項(xiàng)目組沒(méi)給JD,具體以面試為準(zhǔn);
崗位職責(zé):
1、與業(yè)務(wù)部門溝通討論,明晰及細(xì)化業(yè)務(wù)需求,挖掘客戶的業(yè)務(wù)需求,拓展業(yè)務(wù)。
2、與研發(fā)部門溝通討論,傳導(dǎo)及評(píng)審需求。
3、協(xié)調(diào)需求的利益相關(guān)者,并對(duì)需求的重要性、緊急度判斷,排定優(yōu)先級(jí)。
4、對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行抽象及建模,梳理業(yè)務(wù)規(guī)則,繪制業(yè)務(wù)流程圖。
5、進(jìn)行系統(tǒng)原型設(shè)計(jì),包括用戶體驗(yàn)、交互設(shè)計(jì)、界面設(shè)計(jì)。
6、撰寫業(yè)務(wù)分析文檔,需求規(guī)格書(shū),功能說(shuō)明書(shū)。
7、進(jìn)行業(yè)務(wù)調(diào)研、需求跟蹤、需求變更和需求流程改進(jìn)等工作。
8、協(xié)助研發(fā)、測(cè)試及運(yùn)維人員,完成業(yè)務(wù)相關(guān)的解釋及后續(xù)跟進(jìn)工作。
9、撰寫項(xiàng)目交付需要的相關(guān)文檔,跟蹤項(xiàng)目的進(jìn)度和里程碑達(dá)成。
入職條件
1、教育:本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);
2、掌握需求分析方法,熟悉需求管理和研發(fā)過(guò)程管理,能獨(dú)立完成項(xiàng)目功能的需求分析、概要設(shè)計(jì),完成需求文檔、流程圖的撰寫工作;
3、善于溝通,能夠管理及引導(dǎo)客戶的需求預(yù)期;
4、掌握界面原型設(shè)計(jì)的工具和技術(shù),如Axure、Office、XMind等;
5、有良好的溝通能力和高度的責(zé)任感以及團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)的分析和解決問(wèn)題能力;
6、有行業(yè)知識(shí)圖譜,大數(shù)據(jù)平臺(tái),數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)等需求和產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
7、有運(yùn)營(yíng)商項(xiàng)目或解決方案經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。