崗位職責:
1、負責對新設計產(chǎn)品的結構進行工藝性審查,保證產(chǎn)品及其零部件結構具有較好的工藝性,有修改的地方與設計人員協(xié)商解決;對重大的工藝問題應及時上報部門主管;
2、負責根據(jù)產(chǎn)品圖紙編制和修改焊接、裝配、涂裝、包裝等工藝文件;
3、負責對國內(nèi)外起重機或鋼結構焊接、裝配、涂裝、包裝等標準進行梳理和轉化,組織開展對應的焊接、裝配、涂裝、包裝等評定或認證;
4、負責對產(chǎn)品焊接、裝配、涂裝、包裝等過程重大工藝問題進行分析,并提出有效的解決方案;
5、負責重點、國際訂單的售前技術協(xié)議中焊接、裝配、涂裝、包裝等工藝要求的審查及意見反饋。
崗位要求:
1、熟悉出口起重機或鋼結構制造相關標準(焊接、裝配、涂裝、包裝等),了解國內(nèi)外產(chǎn)品標準差異,能有效開展出口產(chǎn)品制造工藝難點和標準差異點識別與管理。
2、有美標、歐標和國際標準的出口起重機械產(chǎn)品制造工藝設計與項目實施經(jīng)驗,能有效開展出口產(chǎn)品制造工藝設計策劃、風險識別和成本管理。
3、掌握出口起重機產(chǎn)品新工藝發(fā)展動態(tài)和制造工藝組織模式,并可主導開展創(chuàng)新工藝研發(fā)和生產(chǎn)工藝模式優(yōu)化。
4、熟悉出口起重機常用國外板材型號,并可組織開展新材料的焊接工藝評定、涂裝或熱處理等特殊過程工藝試驗。
5、出口起重機工藝設計與管理經(jīng)驗15年以上。