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更新于 3月26日

技術(shù)開(kāi)發(fā)工程師(熱管理材料)

7000-9000元
  • 深圳南山區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 交通便利
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好

職位描述

高分子功能材料熱功能材料導(dǎo)熱復(fù)合材料導(dǎo)熱性能材料合成熱管理
崗位職責(zé):
1. 高分子導(dǎo)熱復(fù)合材料研發(fā):開(kāi)展高分子導(dǎo)熱復(fù)合材料的設(shè)計(jì)、制備與性能測(cè)試研究,通過(guò)優(yōu)化配方和工藝,提升材料的導(dǎo)熱性能。 2. 實(shí)驗(yàn)方案設(shè)計(jì)與實(shí)施:根據(jù)研發(fā)計(jì)劃,制定詳細(xì)的實(shí)驗(yàn)方案,并負(fù)責(zé)方案的實(shí)施,確保項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)按期完成,保證研發(fā)進(jìn)度不受影響。 3. 數(shù)據(jù)管理與報(bào)告撰寫(xiě):負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)的收集、整理、分析與歸檔,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可追溯性;撰寫(xiě)相關(guān)技術(shù)報(bào)告與研究論文,為項(xiàng)目的成果展示和學(xué)術(shù)交流提供支持。 4. 材料體系優(yōu)化與探索:參與已有材料體系的優(yōu)化工作,通過(guò)改進(jìn)工藝、調(diào)整配方等手段,提高材料的性能;探索新的材料體系,拓寬研發(fā)領(lǐng)域,為公司的創(chuàng)新發(fā)展提供動(dòng)力。 5. 專利與項(xiàng)目申報(bào):協(xié)助申請(qǐng)相關(guān)專利,保護(hù)研發(fā)成果。參與項(xiàng)目申報(bào)材料的準(zhǔn)備工作,為項(xiàng)目的成功申報(bào)提供支持。 6. 儀器設(shè)備管理與維護(hù):負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室相關(guān)儀器設(shè)備的正常運(yùn)行與日常管理,確保實(shí)驗(yàn)設(shè)備的準(zhǔn)確性和可靠性;定期進(jìn)行儀器設(shè)備的維護(hù)和校準(zhǔn),延長(zhǎng)設(shè)備使用壽命。 7. 物資采購(gòu)與管理:管理固定資產(chǎn),負(fù)責(zé)藥品和耗材的采購(gòu)工作。建立完善的物資管理制度,提高物資使用效率。確保實(shí)驗(yàn)所需的物資充足且符合質(zhì)量要求;管理實(shí)驗(yàn)室的支出,合理控制成本,提高資金使用效率。 8. 內(nèi)部管理與記錄:負(fù)責(zé)內(nèi)部測(cè)試記錄的整理和管理,確保記錄的準(zhǔn)確性和完整性。 9. 實(shí)驗(yàn)室安全管理:擔(dān)任實(shí)驗(yàn)室安全員,負(fù)責(zé)執(zhí)行并完善實(shí)驗(yàn)室安全規(guī)章制度;定期組織實(shí)驗(yàn)室安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。 10. 團(tuán)隊(duì)協(xié)作與任務(wù)完成:與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員協(xié)同合作,共同推進(jìn)研發(fā)項(xiàng)目的進(jìn)展; 11. 按時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷?;瘜W(xué)、化工、高分子、材料等相關(guān)專業(yè)。 2. 熟悉高分子材料的合成、改性與性能測(cè)試方法。熱管理材料研發(fā)經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)科研成果者優(yōu)先考慮。 3. 能夠獨(dú)立完成實(shí)驗(yàn)任務(wù),具備扎實(shí)的實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)和數(shù)據(jù)分析能力。,熟悉操作相關(guān)分析設(shè)備。 4. 具有良好的科研素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)合作精神,善于溝通,能夠積極參與項(xiàng)目討論。具備獨(dú)立解決問(wèn)題的能力,能夠獨(dú)立完成研發(fā)任務(wù)及方案設(shè)計(jì)。 5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的職業(yè)道德與責(zé)任心。能夠承受工作壓力,保持積極向上的工作態(tài)度。

工作地點(diǎn)

南山區(qū)深圳大學(xué)城

入職公司信息

  • 入職公司: 清華大學(xué)深圳國(guó)際研究生院
  • 公司地址: 麗水路2279(西麗湖地鐵站D口步行190米)清華大學(xué)深圳國(guó)際研究生院.
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可認(rèn)證

    勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

曹怡雯/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
鵬勞人力
深圳市鵬勞人力資源管理有限公司成立于1998年5月,由深圳市勞動(dòng)和社會(huì)保障局勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心和深圳市寶安區(qū)勞動(dòng)局勞動(dòng)就業(yè)管理中心合資設(shè)立。2006年9月,深圳市勞動(dòng)和社會(huì)保障局直屬事業(yè)單位持有的深圳市鵬勞人力資源管理有限公司的60%國(guó)有股權(quán)根據(jù)中共深圳市委的有關(guān)文件劃轉(zhuǎn)給國(guó)資委系統(tǒng)(深圳市投資控股有限公司)管理。公司的服務(wù)團(tuán)隊(duì)由一批具有良好教育背景、熟知?jiǎng)趧?dòng)政策法規(guī)以及具有豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人員組成,優(yōu)秀的服務(wù)團(tuán)隊(duì)確保了公司服務(wù)的專業(yè)優(yōu)勢(shì)。公司積極參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),現(xiàn)已與深圳國(guó)稅、深圳地稅、深圳海關(guān)、中國(guó)電信、中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)銀行、中國(guó)建設(shè)銀行、中國(guó)工商銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、交通銀行、上沃爾瑪、杜邦中國(guó)、桑菲、當(dāng)納利、騰訊、天威視訊、歐迪辦公等近200家黨政機(jī)關(guān)及知名企事業(yè)單位合作,外派員工規(guī)模超過(guò)20,000人。公司倡導(dǎo)“以人為本、誠(chéng)信卓越”的經(jīng)營(yíng)理念,注重保障派遣員工的合法權(quán)益。公司始終堅(jiān)持以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,在人力資源派遣、業(yè)務(wù)外包、勞動(dòng)保障事務(wù)代理、職業(yè)介紹、員工后勤管理、員工培訓(xùn)(企業(yè)內(nèi)訓(xùn))、學(xué)生實(shí)習(xí)管理、勞動(dòng)法律顧問(wèn)、管理咨詢以及大型文藝活動(dòng)策劃等服務(wù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)客戶的全方位需求。公司率先在人力資源派遣領(lǐng)域通過(guò)中國(guó)質(zhì)量認(rèn)證中心ISO9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證,是業(yè)內(nèi)首家企業(yè)綜合實(shí)力“AAA”資信等級(jí)的專業(yè)機(jī)構(gòu),已發(fā)展成為國(guó)內(nèi)市場(chǎng)化程度最高、最具影響力的專業(yè)人力資源公司之一。
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