崗位要求
1、年齡35周歲以下,統(tǒng)招大專(zhuān)以上學(xué)歷,生產(chǎn)型企業(yè)3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有食品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作和管理,擁有現(xiàn)代化的生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理方面的經(jīng)驗(yàn);具備對(duì)生產(chǎn)流程、生產(chǎn)計(jì)劃、成本核算、加工廠協(xié)作、產(chǎn)量和質(zhì)量的全盤(pán)管控經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用辦公軟件,熟悉HACCP、ISO22000等體系認(rèn)證。
4、人品端正,思維敏捷,有創(chuàng)新精神,有較強(qiáng)的組織管理和溝通表達(dá)能力。
職位描述
對(duì)加工廠的整體工作負(fù)全責(zé),保證工廠安生生產(chǎn)常態(tài)化,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定化,人員梯隊(duì)建設(shè)健康化。
1.負(fù)責(zé)工廠的運(yùn)營(yíng)管理,負(fù)責(zé)工廠全年生產(chǎn)計(jì)劃的制定,生產(chǎn)進(jìn)度把控,人機(jī)料的調(diào)配,保證公司產(chǎn)品及時(shí)供應(yīng);
2.負(fù)責(zé)食品廠工藝流程、產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)能管理,不斷改進(jìn)生產(chǎn)工藝和提升標(biāo)準(zhǔn)化水平,提高生產(chǎn)效率和生產(chǎn)質(zhì)量;
3.負(fù)責(zé)食品廠成本管理,監(jiān)督各生產(chǎn)流程及環(huán)節(jié)能耗、原料成本、人員成本并制定有效措施;
4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員安排、梯隊(duì)建設(shè)、標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能測(cè)算,提高工廠利潤(rùn)率;
5.協(xié)同研發(fā)部進(jìn)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)方案審定工作,及時(shí)安排、組織試生產(chǎn),不斷提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;
負(fù)責(zé)抓好安全生產(chǎn)教育,嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,杜絕重大安全事故的發(fā)生。
職位福利:五險(xiǎn)一金、包吃、包住、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利、采暖補(bǔ)貼