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公司介紹 中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司珠海分公司從2019年起，在珠海市政府的領(lǐng)導(dǎo)和市醫(yī)療保障局、市社會保險(xiǎn)基金管理中心的指導(dǎo)和支持下，中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司珠海分公司創(chuàng)新開發(fā)并獨(dú)家承辦了 珠海市附加補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)“大愛無疆”項(xiàng)目。率先在全國構(gòu)建了“基本醫(yī)保+大病保險(xiǎn)+附加補(bǔ)充”的多層次醫(yī)療保障體系。項(xiàng)目實(shí)施四年來，平均每年參保覆蓋率居全省第一、全國前列，受益人數(shù)超萬人，獲得多項(xiàng)榮譽(yù):榮獲2020年珠?！敖鹑谥μ貐^(qū)成長40周年”保險(xiǎn)改革創(chuàng)新獎，并入選2021年人民日報(bào)評選的全國多層次醫(yī)療保障優(yōu)秀案例，以及2021年《健康保險(xiǎn)藍(lán)皮書》和《醫(yī)療保障藍(lán)皮書》典型案例等，得到了社會各界的高度認(rèn)可。為了將這項(xiàng)惠民工程辦得更好，并更快速地響應(yīng)群眾咨詢、參保、理賠等需求，推進(jìn)健康管理服務(wù)，不斷提升服務(wù)質(zhì)量以及專業(yè)度，現(xiàn)面向全社會公開招聘。 （一）理賠專員 【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)理賠案件初審、復(fù)審、錄單和案件真實(shí)性調(diào)查等相關(guān)工作；配合完成公司專項(xiàng)的飛行檢查。 【應(yīng)聘條件】 1、專業(yè)要求：護(hù)理學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)。 2、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷。 3、年齡在22～35歲；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 【招聘人數(shù)】5人 （二）醫(yī)療待遇稽核員 【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)審核醫(yī)療保險(xiǎn)待遇補(bǔ)償費(fèi)用；制定醫(yī)療保險(xiǎn)案件稽核計(jì)劃，并執(zhí)行落實(shí)；完成上級交辦的其他任務(wù)。 【應(yīng)聘條件】 1、專業(yè)要求：護(hù)理學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)。 2、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，年齡在22～35歲。 【招聘人數(shù)】3人 （三）調(diào)查專員 【崗位職責(zé)】 根據(jù)操作流程開展調(diào)查相關(guān)工作；負(fù)責(zé)相關(guān)案件的管理及信息資料的統(tǒng)計(jì)分析工作；向群眾介紹相關(guān)政策，接受咨詢、電話回訪等。 【應(yīng)聘條件】 1、專業(yè)要求：法學(xué)類、公安學(xué)類、刑偵類、醫(yī)藥學(xué)類、保險(xiǎn)類等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷或有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、能力要求：學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備良好的服務(wù)意識、責(zé)任意識，有較好的溝通能力、協(xié)作能力、語言表達(dá)能力，心理承受能力較強(qiáng)，能熟練使用計(jì)算機(jī)及日常辦公軟件，有較好的文字能力；年齡在22歲~35歲；持有C1駕照。 【招聘人數(shù)】4人 （四）拓展專員 【崗位職責(zé)】 根據(jù)業(yè)務(wù)需求，分析、匯總報(bào)表，編制分析報(bào)告；跟蹤銷售拓展情況，為銷售拓展提供相關(guān)營運(yùn)支持；制定課程，方案策劃，為項(xiàng)目提供支持；完成上級交辦的其他任務(wù)。 【應(yīng)聘條件】 1、專業(yè)要求：數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 2、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷。 3、能力要求：熟練操作EXCEL，熟練掌握WORD、PowerPoint等辦公軟件；文筆較好，有撰寫報(bào)告和相關(guān)經(jīng)驗(yàn)工作者優(yōu)先；工作積極，主動性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力。 【招聘人數(shù)】1人 （五）健康宣教崗 【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)收集健康咨詢，整理并形成健康知識課件；開展健康講座，以及設(shè)計(jì)講座內(nèi)容、安排課程、邀約相關(guān)醫(yī)生專家授課等；完成上級交辦的其他任務(wù)。 【應(yīng)聘條件】 1、專業(yè)要求：醫(yī)學(xué)專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 2、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷。 3、能力要求：具備豐富醫(yī)學(xué)知識、善于表達(dá)、溝通能力強(qiáng)、能夠講課；工作積極，主動性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力。 【招聘人數(shù)】1人 （六）跟蹤隨訪崗 【崗位職責(zé)】 針對項(xiàng)目實(shí)施需求，設(shè)計(jì)相應(yīng)的隨訪問卷；提供個性化的跟蹤隨訪服務(wù)；為填寫問卷的人員建立健康檔案，結(jié)合檢查結(jié)果、隨訪記錄等進(jìn)行維護(hù)；每年度對兩病人群進(jìn)行抽樣隨訪，收集血壓/血糖，以及服藥情況，并進(jìn)行相應(yīng)提醒；根據(jù)隨訪情況，整理其中經(jīng)典案例，形成具體案例文檔進(jìn)行宣傳。 【應(yīng)聘條件】 1、專業(yè)要求：醫(yī)學(xué)或健康管理相關(guān)專業(yè)。 2、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷。 3、能力要求：具備一定醫(yī)學(xué)知識、性格外向，善于溝通。 【招聘人數(shù)】1人 （七）數(shù)據(jù)分析崗 【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)與信息公司對接，根據(jù)開發(fā)需求，落實(shí)系統(tǒng)功能開發(fā)；負(fù)責(zé)與合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行數(shù)據(jù)接口對接；跟蹤系統(tǒng)開發(fā)進(jìn)度，協(xié)助進(jìn)行功能測試，以及提供功能使用場景；定期對系統(tǒng)中的所有數(shù)據(jù)進(jìn)行核對和整理，及時進(jìn)行維護(hù)；檔案數(shù)據(jù)化和規(guī)范化，定期對系統(tǒng)和檔案數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，確認(rèn)績效考核情況；每年度進(jìn)行數(shù)據(jù)總結(jié)，完成項(xiàng)目實(shí)施報(bào)告；對項(xiàng)目與合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)的支付數(shù)據(jù)進(jìn)行校對。 【應(yīng)聘條件】 1、專業(yè)要求：數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)或信息技術(shù)相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 2、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷。 3、能力要求：具備一定系統(tǒng)開發(fā)和數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)、工作細(xì)心。 【招聘人數(shù)】1 （八）合作機(jī)構(gòu)對接崗 【崗位職責(zé)】 了解我市二級及以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及體檢中心的資質(zhì)和水平，評估測算其服務(wù)能力；關(guān)注國內(nèi)大健康企業(yè)最新動態(tài)，了解大健康企業(yè)的最新技術(shù)，及其評估其服務(wù)水平，測算其服務(wù)能力；負(fù)責(zé)項(xiàng)目合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行相關(guān)事項(xiàng)對接，確保順利合作；定期到合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行交流溝通，收集合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)反饋的問題，及時進(jìn)行與醫(yī)療機(jī)構(gòu)溝通反饋并解決問題；每年度對項(xiàng)目合作醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行考核和評價(jià)；定期聯(lián)合醫(yī)療機(jī)構(gòu)，組織對接線下義診、講座。 【應(yīng)聘條件】 1、專業(yè)要求：醫(yī)學(xué)或健康管理相關(guān)專業(yè)。 2、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷。 3、能力要求：具備醫(yī)院、社區(qū)、大健康企業(yè)工作經(jīng)歷、熟悉體檢流程和方法、性格外向、善于溝通表達(dá)、會開車。 【招聘人數(shù)】1人 （九）社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)駐點(diǎn)崗 【崗位職責(zé)】 長期進(jìn)駐到社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)（健康）中心或衛(wèi)生院，促進(jìn)醫(yī)生、患者、志愿者以及健康服務(wù)機(jī)構(gòu)間的交流協(xié)作；加入居民慢病自我管理小組，配合家庭醫(yī)生團(tuán)隊(duì)開展兩病患者日常管理，定期開展隨訪和健康教育；協(xié)助居民進(jìn)行門診統(tǒng)籌定點(diǎn)、指引和促進(jìn)家庭醫(yī)生簽約；協(xié)助做好基本醫(yī)保和“大愛無疆”的參保、愛健康問卷填寫；參與社區(qū)服務(wù)中心組織的義診、講座，深入社區(qū)或小區(qū)設(shè)置服務(wù)站點(diǎn)，組織開展惠民活動，對“大愛無疆”參保人舉辦健康服務(wù)活動。 【應(yīng)聘條件】 1、專業(yè)要求：醫(yī)學(xué)或健康管理相關(guān)專業(yè)。 2、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷。 3、能力要求：健康管理學(xué)背景或健康管理師，具備一定醫(yī)學(xué)知識、工作細(xì)心。 【招聘人數(shù)】4人 【福利待遇】 1、具體崗位待遇面議； 2、5天8小時工作制，雙休； 3、購買五險(xiǎn)一金相關(guān)社會福利； 4、享受餐補(bǔ)、法定婚假、產(chǎn)假、年假等假期。 （十）大愛無疆服務(wù)人員 工作地點(diǎn)：中國人壽金灣支公司、中國人壽斗門支公司 【崗位職責(zé)】為珠海市金灣區(qū)市民提供醫(yī)保業(yè)務(wù)咨詢及“大愛無疆”業(yè)務(wù)辦理等服務(wù)。具體如下： 1：做好與政府、社區(qū)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)的對接工作，促進(jìn)“愛健康”行動在各區(qū)的落地實(shí)施；對接該渠道及其所轄的社區(qū)和醫(yī)療機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)收集醫(yī)療機(jī)構(gòu)需求，或配合在社區(qū)開展活動；定期到醫(yī)療機(jī)構(gòu)了解愛健康行動開展情況，抽查相關(guān)流程是否合規(guī)，收集醫(yī)療機(jī)構(gòu)對項(xiàng)目的建議；配合領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作。 2：負(fù)責(zé)進(jìn)行基本醫(yī)保和大愛無疆相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，負(fù)責(zé)對企業(yè)和社區(qū)進(jìn)行業(yè)務(wù)宣講，負(fù)責(zé)落實(shí)大愛無疆參保推廣擴(kuò)面，配合領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作。 福利待遇：5天8小時工作制，雙休； 購買五險(xiǎn)一金相關(guān)社會福利； 年終績效獎；享受餐補(bǔ)、法定婚假、產(chǎn)假、年假等假期。 【應(yīng)聘條件】 1、要求：本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)專業(yè)或有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，特別優(yōu)秀者可放寬。 2、能力要求：學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具備良好的服務(wù)意識、責(zé)任意識，有較好的溝通能力。 【招募方式】 1、聯(lián)系地址：珠海市香洲區(qū)紅山路245號、社會保險(xiǎn)基金管理中心111室 聯(lián)系人：陳小姐