雇員點評標簽
職位描述
政府拓展政府關(guān)系
崗位職責:
1、全面負責國檢事務(wù)管理，包括特殊食品、保健食品及普通食品等食品行業(yè)的檢測認證與監(jiān)督合規(guī)工作。
2、主導(dǎo)并推動與全國檢驗檢測相關(guān)機構(gòu)的日常溝通和協(xié)作，保障內(nèi)外部業(yè)務(wù)順暢。
3、監(jiān)測政策法規(guī)動態(tài)，提供政策分析報告并指導(dǎo)內(nèi)部合規(guī)與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略調(diào)整。
4、統(tǒng)籌監(jiān)督審查流程，與監(jiān)管部門協(xié)作完成各級審查與稽查配合。
5、組織并執(zhí)行食品安全危機應(yīng)急預(yù)案，開展培訓(xùn)與演練，確保應(yīng)急機制落地。
6、協(xié)調(diào)跨部門團隊，定期協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門項目合作，推進業(yè)務(wù)拓展和項目實施。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷（法律、食品、公共管理、工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）。
2、5年以上政策監(jiān)管或國檢、檢測認證、政府事務(wù)經(jīng)驗，擁有豐富監(jiān)管機構(gòu)協(xié)調(diào)經(jīng)驗。
3、熟悉食品安全法規(guī)、行業(yè)標準和審查流程。
4、擁有政府資源網(wǎng)絡(luò)和多級監(jiān)管體系溝通渠道，管理項目經(jīng)驗豐富。
5、具備良好危機管理能力與商務(wù)談判技巧。
6、思維靈活，溝通能力強，具備團隊管理經(jīng)驗與較強執(zhí)行力。
7、職業(yè)操守高，敬業(yè)負責，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
1、全面負責國檢事務(wù)管理，包括特殊食品、保健食品及普通食品等食品行業(yè)的檢測認證與監(jiān)督合規(guī)工作。
2、主導(dǎo)并推動與全國檢驗檢測相關(guān)機構(gòu)的日常溝通和協(xié)作，保障內(nèi)外部業(yè)務(wù)順暢。
3、監(jiān)測政策法規(guī)動態(tài)，提供政策分析報告并指導(dǎo)內(nèi)部合規(guī)與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略調(diào)整。
4、統(tǒng)籌監(jiān)督審查流程，與監(jiān)管部門協(xié)作完成各級審查與稽查配合。
5、組織并執(zhí)行食品安全危機應(yīng)急預(yù)案，開展培訓(xùn)與演練，確保應(yīng)急機制落地。
6、協(xié)調(diào)跨部門團隊，定期協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門項目合作，推進業(yè)務(wù)拓展和項目實施。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷（法律、食品、公共管理、工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）。
2、5年以上政策監(jiān)管或國檢、檢測認證、政府事務(wù)經(jīng)驗，擁有豐富監(jiān)管機構(gòu)協(xié)調(diào)經(jīng)驗。
3、熟悉食品安全法規(guī)、行業(yè)標準和審查流程。
4、擁有政府資源網(wǎng)絡(luò)和多級監(jiān)管體系溝通渠道，管理項目經(jīng)驗豐富。
5、具備良好危機管理能力與商務(wù)談判技巧。
6、思維靈活，溝通能力強，具備團隊管理經(jīng)驗與較強執(zhí)行力。
7、職業(yè)操守高，敬業(yè)負責，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。
工作地點
天河區(qū)廣州國際金融中心
認證資質(zhì)
營業(yè)執(zhí)照信息
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成都易訓(xùn)企業(yè)管理咨詢有限公司
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職位發(fā)布者
吳女士/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
健合(中國)有限公司H&H（健合）集團于1999年成立，在 2010年12月17日于香港交易所主板上市（股票代碼：1112）。主營業(yè)務(wù)以嬰幼兒營養(yǎng)與護理（BNC），成人自然健康營養(yǎng)與護理（ANC）和寵物營養(yǎng)與護理（PNC）三大領(lǐng)域為核心業(yè)務(wù)，旗下匯聚國際高端品牌：Biostime、Dodie、GOOD GOUT、Swisse、AURELIA、Solid Gold等，致力于創(chuàng)造差異化的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及令人向往的品牌，成為全球高端營養(yǎng)及健康產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。你的夢想，引領(lǐng)未來。這個過程中，你可以從富有挑戰(zhàn)性的工作內(nèi)容里得到持續(xù)的學(xué)習(xí)和成長，我們相信在實踐中不斷迭代創(chuàng)新的基因會幫助我們形成一個強而有力的團隊，鼓舞著我們不斷勇往直行。我們也為不同階段的人才量身定制了健全的培養(yǎng)體系，幫助我們的同事順利完成角色轉(zhuǎn)身，助力員工實現(xiàn)個人能力的提升與發(fā)展。這里有平等開放的文化氛圍、激情快樂的團隊、團隊海內(nèi)外旅游、國際化平臺、人性化管理、全方位學(xué)習(xí)與成長、內(nèi)部競聘發(fā)展機會、五險一金、補充商業(yè)保險、年度健康體檢、免費奶粉福利、內(nèi)部產(chǎn)品優(yōu)惠、員工俱樂部、春節(jié)額外假期……全面保障助力你的工作，期待你的加入，一起解鎖更多福利！溫馨提示：健合集團倡導(dǎo)公平透明、開放包容的組織文化，我們承諾在招聘過程中不對任何種族、民族、宗教信仰、性別、性取向、戶籍、地域等進行限制，招聘過程中不收取任何費用，歡迎共同監(jiān)督，謝謝。
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