崗位職責:
1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求和戰(zhàn)略計劃,執(zhí)行招聘計劃并完成月度招聘指標,主動開拓渠道,并利用各種渠道發(fā)布招聘。
2.協(xié)助部門主管完成團隊考勤,績效等。
3.參與部門的方案策劃工作,開展各種員工活動。
4.協(xié)助處理公司客戶售后服務(wù),部分老客戶的回訪與維護。
任職要求:
1.大專學(xué)歷及以上(需已畢業(yè)狀態(tài),接受無經(jīng)驗,優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷)。
2.年齡25-45周歲。
3.有責任心,做事積極主動,工作細心認真,有良好的溝通和理解能力。
工作時間:
周一至周五8:30-17:30(午休兩小時),不加班!周末雙休!節(jié)假日正常休!
年度免費旅游指標,節(jié)假日禮品,年度體檢,部門團建!
薪資待遇:
1.合理優(yōu)厚的薪金:基礎(chǔ)薪資+補貼+績效獎金+優(yōu)秀員工激勵獎金等。
2.多元化培訓(xùn)課程:崗前培訓(xùn),在職個人提升計劃(全程免費哦?。。?。