崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)食品集團(tuán)B2B業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理或B2C線上業(yè)務(wù),優(yōu)化團(tuán)隊(duì)分工與績(jī)效考核機(jī)制;
2、負(fù)責(zé)分析行業(yè)趨勢(shì),定期收集整理大客戶市場(chǎng)信息、掌握其發(fā)展動(dòng)態(tài),研究分析大客戶的發(fā)展戰(zhàn)略和運(yùn)營(yíng)模式,運(yùn)營(yíng)理念;
3、負(fù)責(zé)食品集團(tuán)品牌規(guī)劃及規(guī)范的制定,推動(dòng)品牌推廣宣傳工作,負(fù)責(zé)產(chǎn)品線規(guī)劃,推動(dòng)年度新產(chǎn)品上市;
4、負(fù)責(zé)制定B2B或B2C業(yè)務(wù)月度、季度、年度銷售計(jì)劃,并監(jiān)督執(zhí)行情況;
5、業(yè)務(wù)日常行蹤查核,定期協(xié)同拜訪客戶,監(jiān)督業(yè)務(wù)經(jīng)理業(yè)務(wù)開展情況;
6、負(fù)責(zé)大客戶項(xiàng)目的整體策劃和組織實(shí)施,主導(dǎo)大客戶項(xiàng)目的全流程管理,協(xié)調(diào)資源食品產(chǎn)業(yè)資源,推動(dòng)業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成;
7、向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出改進(jìn)工作的合理化建議。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先;
2、五年及以上食品行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
3、管理過(guò)至少5人團(tuán)隊(duì),熟悉不同市場(chǎng)的銷售策略,在行業(yè)下行的市場(chǎng)環(huán)境下,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù);
4、手握大型企業(yè)客戶資源,能精準(zhǔn)挖掘客戶潛在需求,開拓新客戶,能在高壓環(huán)境下保持高效工作,面對(duì)行業(yè)變革,主動(dòng)提出并成功實(shí)施至少1項(xiàng)創(chuàng)新銷售方案,有效提升銷售效率或客戶滿意度;
5、深度熟悉淘寶、抖音、小紅書等主流電商平臺(tái)規(guī)則和運(yùn)營(yíng)模式,擁有豐富電商行業(yè)資源,與優(yōu)質(zhì)供應(yīng)鏈、網(wǎng)紅MCN機(jī)構(gòu)、直播達(dá)人等建立長(zhǎng)期合作;
6、能夠獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目,解決本專業(yè)范圍內(nèi)復(fù)雜的專業(yè)問(wèn)題。