1. 戰(zhàn)略規(guī)劃:制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略,統(tǒng)籌連鎖藥店的業(yè)務布局、品牌建設及市場拓展。
2. 運營管理:優(yōu)化門店標準化運營體系,提升單店盈利能力;監(jiān)督采購、庫存、物流等核心環(huán)節(jié),確保高效運轉。
3. 業(yè)務拓展:主導新店開發(fā)、加盟合作及區(qū)域市場滲透,推動線上線下業(yè)務融合(如O2O、電商平臺)。
4. 團隊建設:組建高效管理團隊,完善人才培養(yǎng)機制,提升全員專業(yè)素養(yǎng)與服務能力。
5. 合規(guī)與質量:嚴格執(zhí)行藥品經營法規(guī),保障藥品質量安全,維護企業(yè)合規(guī)形象。
6. 創(chuàng)新驅動:探索健康管理、慢病服務、智慧藥房等創(chuàng)新業(yè)務模式,增強企業(yè)競爭力。
1. 本科及以上學歷,醫(yī)藥、管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;10年以上醫(yī)藥零售行業(yè)經驗,5年以上連鎖藥店或大型醫(yī)藥企業(yè)高管任職經歷。
2. 專業(yè)能力:
- 熟悉藥品零售行業(yè)政策法規(guī)、GSP管理及供應鏈體系;
- 具備出色的市場洞察力,有成功拓展區(qū)域/全國市場的案例;
- 精通連鎖企業(yè)標準化運營,擅長數(shù)據(jù)化分析與成本管控。
3. 領導力:戰(zhàn)略思維清晰,決策果斷,具備跨部門協(xié)作與資源整合能力。
4. 價值觀:誠信正直,責任心強,認同企業(yè)使命與文化。