1.負責(zé)確定公司新產(chǎn)品研發(fā)方向,組織制定研究院中長期發(fā)展規(guī)劃和年度計劃。
2.負責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)項目組的組建、新產(chǎn)品開發(fā)計劃制定、立項及項目實施、新產(chǎn)品技術(shù)協(xié)議評審、工業(yè)試制評審、用戶使用效果驗證,新產(chǎn)品技術(shù)質(zhì)量改進及市場推廣等工作。
3.負責(zé)公司各生產(chǎn)環(huán)節(jié)新工藝的全流程研發(fā)。
4.負責(zé)公司新技術(shù)研發(fā),跟蹤國內(nèi)外技術(shù)動態(tài),引進適合公司的先進生產(chǎn)工藝技術(shù),并進行消化、吸收和再創(chuàng)新,對先進生產(chǎn)裝備的引進提出建議。負責(zé)推進公司重大科研項目和重大對外科研合作項目。
5.負責(zé)從全流程工藝著手,組織開展系統(tǒng)的技術(shù)性降本增效工作,持續(xù)為生產(chǎn)現(xiàn)場提供工藝優(yōu)化降本的技術(shù)支撐。
6.負責(zé)管理鋼研院研發(fā)項目科研成果,包括專利、論文、商業(yè)秘密等知識產(chǎn)權(quán)成果的申報及管理,科技成果鑒定,各類政府計劃項目、科技獎項的組織申報及管理。
7.負責(zé)對外提供技術(shù)服務(wù)、檢測服務(wù)、中試服務(wù),開展特種合金產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)和銷售業(yè)務(wù)。
8.負責(zé)科研項目獎的組織管理工作,包括定期組織立項評定和驗收評審、實施過程管理等。
9.負責(zé)研究院日常管理,團隊建立、管理、人才培養(yǎng),以及其他相關(guān)工作。
任職要求:
1.55周歲以下,博士及以上學(xué)歷,以冶金、軋鋼、材料等專業(yè)為主,能力突出者條件可適當(dāng)放寬;
2.15年以上鋼鐵行業(yè)研發(fā)、技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗,其中10年以上研發(fā)、技術(shù)相關(guān)主要負責(zé)人崗位工作經(jīng)驗。
3.熟悉鋼鐵材料/工藝的研發(fā)和應(yīng)用流程,視野開闊,技術(shù)功底深厚,對研發(fā)成果的轉(zhuǎn)化能力強;
4.對行業(yè)及未來發(fā)展趨勢有深入全面的認識和理解;
5.掌握先進研發(fā)企業(yè)管理模式及精要,有先進的管理理念;
6.具備優(yōu)秀的規(guī)劃與資源整合能力、判斷決策能力、信息搜集能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。
職位福利:五險一金、績效獎金、加班補助、包住、餐補、免費班車