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更新于 10月30日
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舉報(bào)

流程運(yùn)營(yíng)工程師(J13553)

1-1.5萬(wàn)·15薪
  • 深圳南山區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

toB流程運(yùn)營(yíng)
崗位職責(zé):
1、IPD流程體系搭建與落地監(jiān)管
a)基于IPD核心框架、結(jié)合研發(fā)與產(chǎn)品業(yè)務(wù)場(chǎng)景，制定/迭代流程規(guī)范、模板與工具，利用流程拉通“市場(chǎng)需求-產(chǎn)品規(guī)劃-研發(fā)實(shí)現(xiàn)-產(chǎn)品上市”全鏈路。
b)監(jiān)管IPD流程在研發(fā)團(tuán)隊(duì)與產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)（產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)）中的落地執(zhí)行，牽頭跨部門(mén)流程啟動(dòng)會(huì)、節(jié)點(diǎn)對(duì)齊會(huì)，解決流程推行中的卡點(diǎn)問(wèn)題。
2、流程效能監(jiān)控與優(yōu)化
a)構(gòu)建IPD流程效能指標(biāo)體系，輸出流程推進(jìn)過(guò)程中的效能分析報(bào)告。
b)針對(duì)流程瓶頸（如跨部門(mén)協(xié)作延遲、需求變更頻繁），組織研發(fā)、產(chǎn)品、測(cè)試、供應(yīng)鏈等相關(guān)方開(kāi)展根因分析，制定優(yōu)化方案，并跟蹤落地效果，確保核心效能指標(biāo)每年提升8%-10%。
3、跨部門(mén)協(xié)同與風(fēng)險(xiǎn)管控
a)作為研發(fā)與產(chǎn)品部門(mén)的流程協(xié)同樞紐，牽頭解決跨部門(mén)流程銜接問(wèn)題。
b)識(shí)別IPD流程中的潛在風(fēng)險(xiǎn)，跟蹤風(fēng)險(xiǎn)處置進(jìn)度。
c)協(xié)同質(zhì)量部門(mén)，推動(dòng)IPD流程中的質(zhì)量管控（如研發(fā)階段的設(shè)計(jì)評(píng)審、產(chǎn)品發(fā)布前的合規(guī)檢查），確保產(chǎn)品全生命周期符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
4、流程賦能與知識(shí)沉淀
a)制定IPD流程培訓(xùn)體系，組織培訓(xùn)。
b)搭建IPD流程知識(shí)平臺(tái)，沉淀流程規(guī)范、最佳實(shí)踐案例，推動(dòng)流程經(jīng)驗(yàn)復(fù)用。
任職要求:
1、學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)背景
1
1、學(xué)歷要求：
a)本科及以上學(xué)歷，3年及以上IPD或類(lèi)似產(chǎn)品研發(fā)流程運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有華為、中興、大疆、匯川等高科技企業(yè)研發(fā)/產(chǎn)品流程相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
2、專(zhuān)業(yè)能力要求：
精通IPD集成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)體系，熟悉IPD各階段核心流程、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)與管理方法，能獨(dú)立完成流程設(shè)計(jì)、優(yōu)化與落地，持有IPD相關(guān)認(rèn)證（如華為IPD流程咨詢(xún)師、PMI-PBA商業(yè)分析專(zhuān)業(yè)人士認(rèn)證）者優(yōu)先。
b)具備較強(qiáng)的流程分析與優(yōu)化能力，能通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)流程問(wèn)題并提出可落地的優(yōu)化方案。
c)了解研發(fā)全流程（如硬件開(kāi)發(fā)、軟件開(kāi)發(fā)、測(cè)試驗(yàn)證）與產(chǎn)品管理邏輯（如市場(chǎng)需求分析、產(chǎn)品規(guī)劃、GTM策略），能快速理解研發(fā)與產(chǎn)品業(yè)務(wù)痛點(diǎn)，推動(dòng)流程與業(yè)務(wù)深度融合。
3、其他要求：
a)具備優(yōu)秀的跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力，能推動(dòng)多領(lǐng)域（研發(fā)、產(chǎn)品、市場(chǎng)、供應(yīng)鏈）人員達(dá)成共識(shí)，解決復(fù)雜協(xié)同問(wèn)題，有跨部門(mén)大型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
b)具備較強(qiáng)的問(wèn)題解決與風(fēng)險(xiǎn)管控能力，面對(duì)流程中的突發(fā)問(wèn)題（如研發(fā)項(xiàng)目緊急變更、跨部門(mén)沖突），能快速響應(yīng)、冷靜分析，制定有效解決方案。
c)具備良好的抗壓能力與自驅(qū)力，能在快節(jié)奏、高目標(biāo)的工作環(huán)境中高效推進(jìn)工作，同時(shí)有較強(qiáng)的責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于賦能他人。

工作地點(diǎn)

南山區(qū)深圳市廣和通無(wú)線股份有限公司

職位發(fā)布者

杜增福/研發(fā)中心HRBP總監(jiān)

三日內(nèi)活躍
立即溝通
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深圳市廣和通無(wú)線股份有限公司創(chuàng)立于1999年，是全球的物聯(lián)網(wǎng)無(wú)線通信解決方案和無(wú)線模組供應(yīng)商，也是中國(guó)A股上市的無(wú)線模組企業(yè)（股票代碼：300638）。我們?yōu)殡娦胚\(yùn)營(yíng)商、物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備廠商、物聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)集成商提供端到端物聯(lián)網(wǎng)無(wú)線通信解決方案，覆蓋移動(dòng)支付、智能表計(jì)、車(chē)聯(lián)網(wǎng)、安防監(jiān)控、智慧城市、智慧醫(yī)療、智能家電、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)等豐富的應(yīng)用，我們自主研發(fā)設(shè)計(jì)的高性能5G/4G/LTE Cat 1/3G/2G/NB-IoT/LTE Cat M/安卓智能/車(chē)規(guī)級(jí)無(wú)線通信模組，使我們能為所有垂直行業(yè)提供可靠、便捷、安全、智能的物聯(lián)網(wǎng)通信解決方案，促進(jìn)物聯(lián)網(wǎng)通信模塊行業(yè)的發(fā)展。20余年的物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)積累，廣和通立足于中國(guó)深圳，放眼全球，在深圳和西安設(shè)有研發(fā)中心，在美國(guó)、德國(guó)、印度、臺(tái)北、香港設(shè)有分公司，目前約有1000多名全球員工，業(yè)務(wù)遍及100多個(gè)國(guó)家。獲得行業(yè)的高度認(rèn)可。薪酬與福利：1.薪酬構(gòu)成：除正常的工資和年度績(jī)效獎(jiǎng)金外，績(jī)優(yōu)員工有機(jī)會(huì)參與公司股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃；2.學(xué)習(xí)成長(zhǎng)：入職導(dǎo)師幫帶制、完善的培訓(xùn)體系、技術(shù)與管理雙通道職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；3.社會(huì)保險(xiǎn)：五險(xiǎn)一金；4.帶薪年假：工作滿(mǎn)1年可享受5天帶薪年假，并隨服務(wù)年限逐步增加；5.全薪病假：正式員工每年可享有5天全薪病假；6.法定假日：遵守國(guó)家政策；7.員工活動(dòng)：羽毛球、籃球、足球、月度下午茶、月度剪發(fā)、傳統(tǒng)節(jié)日特色活動(dòng)、生日會(huì)、團(tuán)建活動(dòng)……8.為符合條件的員工辦理深圳落戶(hù)
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