崗位職責:
(一)崗位職責:
(1)培訓(xùn)方面:
1.負責遼寧公司培訓(xùn)全流程運營,包括培訓(xùn)需求調(diào)研與分析、培訓(xùn)計劃制定與實施及培訓(xùn)資源管理。
2.對接經(jīng)營總公司培訓(xùn)中心,執(zhí)行總公司培訓(xùn)工作要求。
3.培訓(xùn)線上平臺系統(tǒng)的管理及課程推送,跟進培訓(xùn)完成情況。
4.培訓(xùn)預(yù)算管控、培訓(xùn)計劃的統(tǒng)籌落地。
(2)員工關(guān)系方面:
1.負責員工關(guān)系全流程管理工作。
任職要求:
(二)任職要求:
1.本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理、心理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.3年以上集團化公司培訓(xùn)工作經(jīng)驗。
3.具備優(yōu)秀的書面和口頭表達能力,善于與人交流。
(三)其他說明:
1、雙休、法定假、五險一金
2、十三薪、防寒防暑補貼、過節(jié)費等福利