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崗位職責： 1.根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展導向，系統(tǒng)參與各業(yè)務區(qū)、分撥區(qū)等分公司的業(yè)務流程優(yōu)化及迭代，涵蓋以下方向：協(xié)助進行網(wǎng)點、線路、班次等絡規(guī)劃相關工作，審核全網(wǎng)中轉(zhuǎn)、班次、路由規(guī)劃的合理性，主導內(nèi)部服務手冊的編寫與完善； 2.組織擬訂本區(qū)運作方案、流程、制度，跟進并落實運營管理各項制度和流程的執(zhí)行情況； 3.協(xié)助統(tǒng)籌實施大型活動調(diào)度管理，保障郵路安全、提升管理服務水平 4.協(xié)助處理全網(wǎng)鐵陸空運輸規(guī)劃、運輸時效管理、運輸模式優(yōu)化、運輸工具優(yōu)化等相關工作設計、優(yōu)化、推動。 崗位要求（CET4-425分及以上）： 1.2025屆應屆本科畢業(yè)生及以上學歷，交通運輸類、物流管理類、數(shù)據(jù)分析類等相關專業(yè)優(yōu)先； 2.熟練掌握Office辦公軟件使用，具備物流行業(yè)相關社會實踐經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.具備良好的團隊協(xié)作意識與溝通能力，勇于擔當，抗壓能力良好； 4.持續(xù)性主動學習，具備良好問題分析及解決能力，追求卓越，具備良好的語言表達能力，善于靈活應變。