職責(zé)描述:
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對地區(qū)外部運(yùn)力成本及質(zhì)量進(jìn)行管控;
2、降低運(yùn)力成本,提升運(yùn)輸質(zhì)量;
3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人監(jiān)控運(yùn)力相關(guān)制度在地區(qū)落實;
4、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成運(yùn)力流程的梳理以及推動合同的規(guī)范化管理;
5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人分析全網(wǎng)運(yùn)力生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,航空、物流、公共關(guān)系、市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、3年以上工作經(jīng)驗,有航空、商務(wù)談判、市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,問題分析、文字表達(dá)能力及數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力。
“我們歡迎曾在順豐任職的優(yōu)秀員工回家?!?警示:順豐速運(yùn)有限公司及其下屬分公司實施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等,敬請各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告,以免受騙損失財物
職位福利:節(jié)日福利、帶薪年假、崗位晉升、績效獎金、餐補(bǔ)、五險一金