崗位職責:
1、負責四電類(動力電池、電機、控制器和充電樁)供方開發(fā)策劃和供方開發(fā)流程建設,行業(yè)與競爭對手信息的收集與運用,負責新零件的供方尋源、篩選、數(shù)據(jù)維護、談價、組織送樣等開發(fā)工作,滿足產(chǎn)品事業(yè)部生產(chǎn)的需求。
2、組織供方供貨及時性評價,依據(jù)供方供貨、質量等情況,對供應關系維護,提出供方調整建議,組織供方扶持、評價、優(yōu)化、整合淘汰,持續(xù)優(yōu)化供方定位。
3、 按照公司采購降成本目標持續(xù)降低分管物料TCO成本,挖掘降本項目并組織實施。
4、負責分管物料質量管理工作,協(xié)助SQE完成數(shù)據(jù)收集、分析、反饋、改進、跟蹤、驗證和考核等工作;組織供方參加質量整改/改進活動和組織供方質量事故單評審工作;對采購件質量負責,提升采購件質量達成率,完成質量攻關改進項目。
5、向外協(xié)、外購件供方傳遞公司安全管理規(guī)定;并監(jiān)督供方的車輛及人員在公司作業(yè)現(xiàn)場的操作符合公司安全管理要求。
6、完成部領導安排的其他工作。
任職資格:
專業(yè)知識背景:機械制造、電子類等相關專業(yè)
學歷:本科(含以上)學歷
工作經(jīng)驗\業(yè)務技能:
1、具有2年以上新能源及相關行業(yè)生產(chǎn)管理、采購開發(fā)、研發(fā)、工藝等工作經(jīng)驗,熟悉采購流程、機械產(chǎn)品結構、工藝路線,了解技術、工藝、財務、環(huán)境方面相關的法律法規(guī)知識;
2、工作細致、積極主動;責任心強、謙虛好學;具有較強的學習能力、數(shù)據(jù)分析能力、談判能力、服務意識;
3、具備良好的職業(yè)操守,遵守公司保密原則;
4、語言\技術等級\持證情況\電腦操作:熟悉SAP系統(tǒng),熟練使用計算機Word、Excel軟件,具有較強的文字表達能力,英語四級以上