崗位職責(zé):
1. 主導(dǎo)全面質(zhì)量管理活動,確保產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量符合公司和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
2. 監(jiān)控質(zhì)量控制過程,定期評估質(zhì)量改進(jìn)措施的執(zhí)行情況;
3. 組織和參與內(nèi)部培訓(xùn),提升團(tuán)隊質(zhì)量意識和操作技能;
4. 維護(hù)質(zhì)量改進(jìn)記錄,跟蹤質(zhì)量改進(jìn)項目的實施效果。
任職要求:
1. 對質(zhì)量管理有濃厚興趣,具備強(qiáng)烈的質(zhì)量改進(jìn)意識;
2. 優(yōu)秀的溝通技巧和團(tuán)隊協(xié)作能力,能與不同層級溝通;
3. 具備系統(tǒng)思維,能夠理解和應(yīng)用質(zhì)量管理工具和方法;