崗位職責
1.重大理論研究:開展新質生產力、經濟高質量發(fā)展與中國特色金融強國路徑研究。
2.信用法治研究:深入研究信用評級行業(yè)法治問題,相關領域的基本理論、法律法規(guī)及案例、政策動態(tài),為公司合規(guī)管理和法律事務處理提供建設性意見。
3.評級科學研究:開展信用評級理論及評級方法和模型等研究,為公司戰(zhàn)略發(fā)展與業(yè)務推動提供咨詢意見,為信用評級業(yè)高質量發(fā)展建言獻策。
4.區(qū)域發(fā)展研究:對新型資產發(fā)掘發(fā)現和地方國企的信用建設理論與實務進行研究。
5.投資者視角評級服務研究與體系建設:包括海內外有關服務投資者視角評級理念的借鑒研究,服務投資者視角的評級理論與方法研究,服務債券投資者產品體系、評級技術與標準體系建設(含違約與回收數據庫建設,服務債券投資者評級方法模型建設,以及違約風險預警機制建設等)。
6.完成領導交辦的其他研究工作。
任職資格:
1.獲得海內外博士學位,或即將獲得博士學位的應屆博士研究生,年齡一般在35周歲以下。
2.遵紀守法,品學兼優(yōu),身體健康,無不良記錄。
3.對信用領域有所研究,具有法學、經濟學、金融學或會計學等相關專業(yè)教育背景,復合教育背景者更佳。
4.具有較強的團隊合作意識、研究能力和敬業(yè)精神,原則上以第一作者身份發(fā)表過至少兩篇CSSCI期刊論文。
5.具備較強的文字表達能力、溝通能力和邏輯思維能力,具有流暢的外語閱讀和交流水平。
6.具備全脫產從事博士后研究工作的條件,不可兼職。
7. 符合國家博管辦要求的其他條件。