職位描述:
寫(xiě)字樓物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目總經(jīng)理招聘需求
崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)高端寫(xiě)字樓項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,確保項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)安全、高效、有序,側(cè)重智能化管理。
2.制定并實(shí)施項(xiàng)目年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算及戰(zhàn)略規(guī)劃,達(dá)成公司設(shè)定的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。
3.建立并優(yōu)化項(xiàng)目管理體系,包括客戶服務(wù)、安全管理、環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)施維護(hù)、能源管理等各方面。
4.搭建并管理高效團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)技能和服務(wù)意識(shí),營(yíng)造積極向上的工作氛圍。
5.維護(hù)與業(yè)主、租戶、政府及相關(guān)機(jī)構(gòu)的良好關(guān)系,處理項(xiàng)目?jī)?nèi)外的各類突發(fā)事件及投訴。
6.深入市場(chǎng)研究,把握行業(yè)動(dòng)態(tài),推動(dòng)項(xiàng)目服務(wù)創(chuàng)新,提升項(xiàng)目品牌影響力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
7.定期進(jìn)行項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)分析,評(píng)估運(yùn)營(yíng)效果,包括收繳率、客戶滿意度等,提出改進(jìn)措施并監(jiān)督執(zhí)行。
職位要求:
1.年齡30—40歲之間;
2.教育背景: 大學(xué)本科及以上學(xué)歷(985/211院校者優(yōu)先),物業(yè)管理、酒店管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3.工作經(jīng)驗(yàn): 至少8年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),曾在四大行物業(yè)企業(yè)從事物業(yè)統(tǒng)籌管理工作,或至少3年以上大型商寫(xiě)項(xiàng)目總經(jīng)理或同等級(jí)別管理職位經(jīng)驗(yàn),其中具備從項(xiàng)目籌備到穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)全周期的管理經(jīng)驗(yàn),有5A級(jí)寫(xiě)字樓LEED認(rèn)證參與全過(guò)程,對(duì)寫(xiě)字樓ESG低碳運(yùn)營(yíng)有豐富的經(jīng)驗(yàn)。
4.專業(yè)技能: 精通物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī),熟悉高端寫(xiě)字樓運(yùn)營(yíng)管理流程,具備出色的團(tuán)隊(duì)管理和項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)能力。
5.領(lǐng)導(dǎo)力: 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力、決策力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成工作任務(wù),提升物業(yè)服務(wù)水平及競(jìng)爭(zhēng)力等。
6.市場(chǎng)敏銳度: 對(duì)物業(yè)管理市場(chǎng)有深刻洞察,能夠準(zhǔn)確把握行業(yè)趨勢(shì),推動(dòng)項(xiàng)目創(chuàng)新發(fā)展。
7.職業(yè)素養(yǎng): 誠(chéng)信正直,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
8.語(yǔ)言能力: 優(yōu)秀的中文表達(dá)能力,深厚的文字功底,基礎(chǔ)的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。
9.飛書(shū)效率先鋒認(rèn)證者優(yōu)先