崗位職責(zé)：
制度建設(shè)方向：
1、配合建立健全公司法律風(fēng)險(xiǎn)防范體系、擬定公司法律風(fēng)險(xiǎn)防范相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、協(xié)助編制法務(wù)工作的工作計(jì)劃和具體實(shí)施細(xì)則。
法務(wù)管理方向
1、起草、審查和修改公司各類法律文書(shū)及合同，提出法律意見(jiàn)并跟進(jìn)落實(shí)。
2、參與制定公司常用合同模板，宣導(dǎo)規(guī)范合同模板的使用及合同審批。
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司規(guī)章制度的合法合規(guī)性進(jìn)行審核。
4、代表公司處理各類訴訟或非訴訟法律事務(wù)，維護(hù)公司合法權(quán)益。
5、組織實(shí)施公司相關(guān)法律資料的整理及存檔工作。
6、統(tǒng)一辦理公司法律授權(quán)工作。
7、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，開(kāi)展資信調(diào)查、盡職調(diào)查、侵權(quán)調(diào)查、客戶商務(wù)談判等工作。
8、對(duì)接/管理外聘律師、法律顧問(wèn)
法律服務(wù)方向
1、協(xié)助組織公司重大經(jīng)營(yíng)決策的法律論證和法律保障。
2、為公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)提供相應(yīng)的法律咨詢，協(xié)助業(yè)務(wù)部門處理日常經(jīng)營(yíng)中面臨的各類法律糾紛。
3、定期收集與行業(yè)及公司密切相關(guān)的法律法規(guī)信息，反饋領(lǐng)導(dǎo)及相應(yīng)員工。
4、組織實(shí)施對(duì)公司員工的法制宣傳、培訓(xùn)工作。
團(tuán)隊(duì)建設(shè)方向
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)開(kāi)展。
2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人高標(biāo)準(zhǔn)完成年度目標(biāo)任務(wù)。
3、參加部門及公司組織相關(guān)法務(wù)培訓(xùn)活動(dòng)。
4、協(xié)助部門做好部門職責(zé)相關(guān)工作。
5、做好廉潔從業(yè)相關(guān)工作，維護(hù)團(tuán)隊(duì)名譽(yù)
任職要求：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法律類相關(guān)專業(yè)；
2.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同規(guī)模食品生產(chǎn)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具有較強(qiáng)的法律意識(shí)及法律專業(yè)知識(shí)；具有較強(qiáng)的邏輯思維能力及文案寫(xiě)作能力；具有較強(qiáng)溝通表達(dá)及專業(yè)談判能力；
4.法律職業(yè)資格證書(shū)