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更新于 7月25日

低耗產(chǎn)品事業(yè)部總監(jiān)

1.5-2.5萬·13薪
  • 武漢漢陽區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 五險(xiǎn)一金
  • 周末雙休
  • 人際關(guān)系好
  • 交通便利

職位描述

醫(yī)藥批發(fā)/零售
崗位職責(zé):
背景:柯尼茲是九州通醫(yī)療器械工業(yè)承接主體公司,已有低耗控股工廠1家
核心職責(zé):建立自有與OEM產(chǎn)品供應(yīng)鏈,聚焦SPD項(xiàng)目醫(yī)院,完成低耗產(chǎn)品業(yè)績指標(biāo)。
日常管理職責(zé):
1.根據(jù)公司發(fā)展需要,組織低耗新產(chǎn)品與供應(yīng)商的考察、評估與引進(jìn);
2.制定產(chǎn)品推廣上市計(jì)劃,組織落實(shí)業(yè)務(wù)推進(jìn)過程中各項(xiàng)指標(biāo)的達(dá)成;
3.制定年度市場計(jì)劃及營銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計(jì)劃,管控與審核市場費(fèi)用;
4.負(fù)責(zé)低耗產(chǎn)品的代理與銷售工作,為低耗產(chǎn)品銷售指標(biāo)負(fù)責(zé);
5.自建臨床推廣團(tuán)隊(duì),打造SPD項(xiàng)目標(biāo)桿醫(yī)院;
6.聯(lián)合研發(fā)注冊部門完成自有產(chǎn)品開發(fā)工作;
7.負(fù)責(zé)弗樂士品牌推廣。
核心任務(wù):
1、明確公司低耗產(chǎn)品賽道、規(guī)劃自有低耗產(chǎn)品品類
2、負(fù)責(zé)自有低耗品牌產(chǎn)品營銷策略,建立營銷體系,搭建營銷團(tuán)隊(duì)并打造營銷能力
3、實(shí)現(xiàn)SPD合作醫(yī)院耗材產(chǎn)品替換
任職要求:
45歲以內(nèi),性別不限,大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)及市場營銷專業(yè)優(yōu)先;
1、醫(yī)療行業(yè)5年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn);
2、有醫(yī)療耗材院內(nèi)物資招標(biāo)采購經(jīng)驗(yàn),有SPD醫(yī)院耗材托管成功經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、有醫(yī)療耗材臨床科室0-1開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有手術(shù)跟臺成功經(jīng)驗(yàn),熟悉耗材產(chǎn)品臨床推廣路徑
4、具備耗材KOL醫(yī)院資源、專業(yè)學(xué)會(中華護(hù)理學(xué)會、醫(yī)工會等)與經(jīng)銷商資源、醫(yī)院業(yè)務(wù)相關(guān)資源與公共關(guān)系者優(yōu)先。
10人以上團(tuán)隊(duì),5年以上管理經(jīng)驗(yàn)
1、了解醫(yī)療器械耗材產(chǎn)品的銷售模式、銷售渠道、市場特征;
2、具備較強(qiáng)的醫(yī)院和政府的商務(wù)開發(fā)能力,發(fā)掘新的業(yè)務(wù)機(jī)會;
3、熟悉國內(nèi)外耗材廠家與產(chǎn)品
溝通談判、執(zhí)行力、影響力、洞察力、創(chuàng)新能力、抗壓能力
責(zé)任心、成就性、積極樂觀、風(fēng)險(xiǎn)意識
自我效能感,挑戰(zhàn)與競爭,利益驅(qū)動(dòng)

工作地點(diǎn)

武漢漢陽區(qū)九州通醫(yī)藥集團(tuán)總部大廈

職位發(fā)布者

胡冰/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
公司Logo九州通醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司公司標(biāo)簽
九州通發(fā)軔于改革開放之初的1985年,成立于民營資本允許進(jìn)入醫(yī)藥流通領(lǐng)域的1999年,2010年11月在上海證券交易所掛牌上市,現(xiàn)已發(fā)展成為科技驅(qū)動(dòng)型的全鏈醫(yī)藥行業(yè)綜合服務(wù)商。九州通是國內(nèi)最大的民營醫(yī)藥商業(yè)企業(yè),位列中國醫(yī)藥商業(yè)企業(yè)第四位,是行業(yè)內(nèi)唯一獲評全國十大“國家智能化倉儲物流示范基地”的企業(yè),位列2023年《財(cái)富》“中國企業(yè)500強(qiáng)”第171位、“中國民營企業(yè)500強(qiáng)”第57位。九州通專注于醫(yī)藥商業(yè)、醫(yī)藥物流及大健康產(chǎn)業(yè),以西藥、中藥、器械等為主要經(jīng)營產(chǎn)品,為個(gè)人和機(jī)構(gòu)提供專業(yè)的健康管理服務(wù),在全國設(shè)立了31個(gè)省級與110個(gè)地市級物流中心,下屬公司548家,營銷網(wǎng)絡(luò)覆蓋了全國96%以上的行政區(qū)域。九州通積極拓展醫(yī)院、總代總銷、醫(yī)藥分銷、數(shù)字零售(萬店加盟)、醫(yī)療器械、中醫(yī)藥、健康管理與技術(shù)增值服務(wù)等戰(zhàn)略業(yè)務(wù),利用互聯(lián)網(wǎng)和數(shù)字化工具,建立了服務(wù)上下游客戶、高效協(xié)同、行業(yè)領(lǐng)先的醫(yī)藥供應(yīng)鏈和大健康綜合服務(wù)平臺。面向未來,九州通將持續(xù)推進(jìn)“三新兩化”戰(zhàn)略——通過新產(chǎn)品戰(zhàn)略構(gòu)建公司產(chǎn)品競爭力,提升公司的盈利水平;通過新零售、新醫(yī)療戰(zhàn)略觸達(dá)C端,構(gòu)建C端服務(wù)能力;通過數(shù)字化、智能化戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)公司整體經(jīng)營管理水平的提升;通過不動(dòng)產(chǎn)證券化(REITs)戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)輕資產(chǎn)輕運(yùn)營,進(jìn)一步提升公司股東權(quán)益增值回報(bào)。同時(shí),公司也將加大對人才的引進(jìn)力度,堅(jiān)持長期主義,打造“百年老店”,構(gòu)建更穩(wěn)健、更健康、更可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)。
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