雇員點評標簽
職位描述
保險
一、崗位職責
1、運營各指標（契約、保全、理賠、投訴、回訪等）管控；
2、雙錄審核、次年重投追蹤、新契約問題件等工作處理；
3、保全柜面受理、保全件錄入及保全相關問題處理；
4、法院查詢、凍結、執(zhí)行件的處理上報；
5、投訴客戶的溝通處理及系統(tǒng)錄入，調解及司法確認件的處理；
6、新契約回訪、95596協(xié)辦件溝通與處理；
7、人行月報等外部數據及報告的報送；
8、組織消保宣傳活動、總經理接待日等工作；
9、契約、保全、投訴、回訪檔案的整理。
任職要求:
1、35周歲及以下優(yōu)先，本科及以上學歷;
2、具有2年及以上金融保險機構工作經驗者優(yōu)先考慮;
3、敬業(yè)度、忠誠度，責任心強；
4、良好的計劃、組織、控制、溝通協(xié)調能力。
待遇福利：
五險一金、午餐補助、健康體檢、帶薪年休假等福利
工作地點
廊坊市廣陽區(qū)金光道66號圣泰財富中心1號樓8層
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職位發(fā)布者
王澤震/人事經理
剛剛活躍立即溝通
民生人壽保險股份有限公司民生人壽保險股份有限公司（簡稱“民生保險”）2003年6月18日正式開業(yè)，注冊資本金60億元，總部位于上海，建立了覆蓋全國重點省市區(qū)域的機構服務網絡，擁有26家分公司、近600個服務網點、近1.5萬名高素質專業(yè)人員，累計服務用戶超1064萬人，支付理賠款總額超81億元。截至2023年底，公司綜合實力穩(wěn)步提升，實現原保險保費收入119.61億元，總資產1268.04億元，累計十三年盈利；償付能力充足穩(wěn)定，綜合償付能力充足率202%，核心償付能力充足率143%；監(jiān)管體系評價結果穩(wěn)步提升，風險綜合評級四個季度均維持在BBB級。近年來，公司在立足發(fā)展保險主業(yè)的基礎上，從用戶多方位金融需求出發(fā)，積極穩(wěn)妥布局資產管理、康養(yǎng)旅、基金管理及支付服務等相關領域，擁有民生通惠資產管理有限公司、通惠康養(yǎng)旅股份公司、通聯支付網絡服務股份有限公司等子公司，逐步構建具有民生特色的“保險+能源”模式。
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