雇員點評標簽
職位描述
保險
崗位職責：
1.協(xié)助營服經(jīng)理擬定月度、年度經(jīng)營計劃；協(xié)助營服經(jīng)理對營業(yè)單位進行管理；
2.協(xié)助營服經(jīng)理策劃、組織、實施各項業(yè)務(wù)推動活動；組織、督導營服的早干會、大早會、二早等各種經(jīng)營分析會；
3.對日常經(jīng)營的關(guān)鍵指標進行追蹤、分析、評估等；
4.組織基層營業(yè)單位訓練、輔導工作的規(guī)劃、組織與實施；組織新人銜接訓練等培訓工作；
3.對日常經(jīng)營的關(guān)鍵指標進行追蹤、分析、評估等；
4.組織基層營業(yè)單位訓練、輔導工作的規(guī)劃、組織與實施；組織新人銜接訓練等培訓工作；
5.按培訓計劃為培訓提供相關(guān)保障和支援；
6.做好本崗位月度工作總結(jié)及階段工作評估； 7.與機構(gòu)內(nèi)部其他室、區(qū)域培訓中心、分公司培訓部、系統(tǒng)內(nèi)各機構(gòu)之間的工作協(xié)調(diào)；
8.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
招聘條件： 8.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。
1.35周歲以下，統(tǒng)招一本學歷；
2.有同業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.綜合素質(zhì)：樂觀積極、吃苦耐勞、樂于學習、工作主動性強、愿意全面發(fā)展。
職位福利：雙休五險一金、餐補、定期體檢、節(jié)日福利、定期團建。
2.有同業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.綜合素質(zhì)：樂觀積極、吃苦耐勞、樂于學習、工作主動性強、愿意全面發(fā)展。
職位福利：雙休五險一金、餐補、定期體檢、節(jié)日福利、定期團建。
工作地點
滁州瑯琊區(qū)民生人壽保險公司
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職位發(fā)布者
沈女士/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
民生人壽保險股份有限公司民生人壽保險股份有限公司（簡稱“民生保險”）2003年6月18日正式開業(yè)，注冊資本金60億元，總部位于上海，建立了覆蓋全國重點省市區(qū)域的機構(gòu)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，擁有26家分公司、近600個服務(wù)網(wǎng)點、近1.5萬名高素質(zhì)專業(yè)人員，累計服務(wù)用戶超1064萬人，支付理賠款總額超81億元。截至2023年底，公司綜合實力穩(wěn)步提升，實現(xiàn)原保險保費收入119.61億元，總資產(chǎn)1268.04億元，累計十三年盈利；償付能力充足穩(wěn)定，綜合償付能力充足率202%，核心償付能力充足率143%；監(jiān)管體系評價結(jié)果穩(wěn)步提升，風險綜合評級四個季度均維持在BBB級。近年來，公司在立足發(fā)展保險主業(yè)的基礎(chǔ)上，從用戶多方位金融需求出發(fā)，積極穩(wěn)妥布局資產(chǎn)管理、康養(yǎng)旅、基金管理及支付服務(wù)等相關(guān)領(lǐng)域，擁有民生通惠資產(chǎn)管理有限公司、通惠康養(yǎng)旅股份公司、通聯(lián)支付網(wǎng)絡(luò)服務(wù)股份有限公司等子公司，逐步構(gòu)建具有民生特色的“保險+能源”模式。
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