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（一）崗位職責 1、全面主持公司管理工作，負責企業(yè)的全盤運營及所有日常事務(wù)； 2、負責制定和組織實施公司整體經(jīng)營管理規(guī)劃、年度工作計劃并完成責任目標； 3、負責各部門的團隊組建、人才培養(yǎng)工作，為公司發(fā)展提供支持； 4、負責公司內(nèi)部管理工作，健全完善公司各項管理制度，營造優(yōu)秀的、健康的團隊文化； 5、完成董事長交辦的其他工作。 （二）任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，管理類或理工科相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，985/211院校優(yōu)先； 2、10年以上電子行業(yè)工作經(jīng)驗，其中5年以上同崗位工作經(jīng)驗，負責過企業(yè)的全面運營管理工作； 3、管理經(jīng)驗豐富，熟悉企業(yè)的業(yè)務(wù)運作流程，具備極強的領(lǐng)導(dǎo)能力，判斷與決策能力，人際溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力； 4、有PCBA相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗，產(chǎn)值在20個億以上優(yōu)先； 5、英語可以作為工作語言優(yōu)先。