【崗位要求】
1、協(xié)助制定所負責品類策略與標準 根據(jù)公司導向 結合競爭需要 制定符合公司利益 、協(xié)助客戶發(fā)展 、滿足市場需求的品類策略 明確相關標準 ;
2、跟進區(qū)域品類規(guī)劃與執(zhí)行 研究市場發(fā)展現(xiàn)狀與增長潛力 監(jiān)督區(qū)域制定符合各自發(fā)展要求的品類操作規(guī)劃 指導相關工作的執(zhí)行 實地檢驗;
3、協(xié)助制定與管控品類政策 根據(jù)總部指引 把握渠道特性 統(tǒng)籌資源 制定可行性渠道政策 審核、監(jiān)督政策執(zhí)行 管控核心指標 客觀糾偏指導 評估政策效果 ;
4、制定消費者溝通活動方案 研究消費趨勢 統(tǒng)籌資源 制定行之有效的消費者促銷 、推廣方案 按時間節(jié)點跟進活動全過程 審核、管控費用投放 評估費效比 ;
5、制定或完善行銷管理制度 通過規(guī)范化 、標準化的操作流程與管理制度 協(xié)助業(yè)務團隊提高專業(yè)技能設立專門項目激發(fā)業(yè)務熱情 ;
6、協(xié)助省區(qū)銷量預算達成 ;根據(jù)品類業(yè)績指標 溝通協(xié)作 按規(guī)劃節(jié)奏追蹤業(yè)務團隊預算達成 ;
7、協(xié)調貨源供應 根據(jù)品類業(yè)績指標 結合區(qū)域需求 協(xié)同供應鏈部分匹配貨源 ;
8、提供數(shù)據(jù)支持 根據(jù)各部門需求 提供相關品類各項事宜的數(shù)據(jù)支持 ;
9、客戶走訪 走訪市場和客戶 及時發(fā)現(xiàn)問題和市場機會 并制定可執(zhí)行性的落地方案 。
1、年齡 35歲及以下,黨員優(yōu)先;
2、學歷及專業(yè) 大專及以上學歷 市場營銷專業(yè)優(yōu)先 ;
3、工作經(jīng)驗 3年及以上快速消費品行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗 對快消品行業(yè)或食用油行業(yè)有深入地了解 有豐富的營銷知識 了解如何制定生意規(guī)劃 ;
4、能力要點 有豐富的渠道管理及銷售流程管理能力 客戶分析與市場調研能力 信息分析與整合及報告撰寫能力 ;對市場營銷工作有較深刻認知 良好的市場應變和開拓能力 ;有較強的抗壓能力、學習能力;具有良好的服務意識和親和力 較強的溝通能力 ;有系統(tǒng)思考能力 、邏輯分析能力、細節(jié)控制能力及團隊合作能力 ;有工作使命感和較強的執(zhí)行力 ;
5、辦公技能 熟練操作off ce辦公軟件 具備 定的公文寫作能力 。