崗位職責(zé):
1. 協(xié)助上級完成日常人事管理工作,包括但不限于員工檔案管理、入離職流程辦理等;
2. 根據(jù)公司的需求制定并完善相關(guān)制度文件;
3. 對新入職人員進(jìn)行工作疑問指導(dǎo),確保其能夠適應(yīng)新的環(huán)境和工作任務(wù)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、能熟練操作基本辦公軟件,如:excel、word等;
3、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力。
備注:工作時間9:00-17:30,一周出勤4-5天,需要實習(xí)3月以上。